Oferta: ds. współpracy ze spółkami mieszkaniowymi

Data publikacji: 2018-01-10
Nr ref.: SL/8/2018
Wydział: Biuro Spraw Lokalowych
Stanowisko: ds. współpracy ze spółkami mieszkaniowymi

Data rozstrzygnięcia oferty

2018-02-09

Zakres podstawowych czynności

  • prowadzenie spraw związanych z audytem rekompensaty otrzymywanej przez Zarząd Komunalnych Zasobów Lokalowych (ZKZL Sp. z o.o.) z tytułu usług świadczonych w ogólnym interesie gospodarczym
  • przygotowywanie projektów aktów prawnych i umów z obszaru gospodarowania zasobem mieszkaniowym Miasta Poznania, w tym umów z ZKZL Sp. z o.o. i Poznańskim Towarzystwem Budownictwa Społecznego Sp. z o.o.
  • monitorowanie realizacji ww. umów i przygotowywanie sprawozdań
  • współpraca z Biurem Nadzoru Właścicielskiego UMP w zakresie nadzoru nad spółkami mieszkaniowymi

Wymagania obowiązkowe

  • wykształcenie wyższe
  • co najmniej 3-letni staż pracy
  • doświadczenie w pracy związanej z nadzorem/ controllingiem/ analizami finansowymi
  • wiedza z zakresu prawa mieszkaniowego
  • wysoki poziom umiejętności społecznych
  • umiejętności analityczne
  • umiejętność wystąpień publicznych

Wymagania dodatkowe

  • kierunki wykształcenia: prawo, ekonomia
  • studia podyplomowe: zarządzanie, audyt
  • doświadczenie w obszarze audytu wewnętrznego
  • doświadczenie w jednostkach administracji publicznej

Wymagane dokumenty

  • wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
  • kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje:

Warunki pracy: praca z wykorzystaniem komputera, wymaga ciągłego i bezpośredniego kontaktowania się z innymi pracownikami, klientami i instytucjami, wymagająca także wyjść poza miejsce pracy i wyjazdów służbowych; miejsce pracy jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia, jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami, kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)

(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).

Informacja o wyniku naboru

info_o_ naborze_SL_8_2018.doc format DOC

Przetwarzanie danych osobowych

Metryczka

Opis zmian: informacja o wyniku naboru (Aktualizacja)
Opublikował(a): Anna Szulc
Data i godzina publikacji: 2018-02-09 12:35