Oferta: ds. pomocy mieszkaniowej

Data publikacji: 2019-07-04
Nr ref.: SL/138/2019
Wydział: Biuro Spraw Lokalowych
Stanowisko: ds. pomocy mieszkaniowej

Data rozstrzygnięcia oferty

2019-07-30

Zakres podstawowych czynności

• obsługa wniosków osób ubiegających się o zawarcie umowy najmu lokalu z mieszkaniowego zasobu Miasta (przyjmowanie i weryfikowanie wniosków, dokonywanie wizji lokalowych i oceny warunków socjalno- bytowych wnioskodawców, współudział w przygotowywaniu projektów zarządzeń w sprawie listy osób zakwalifikowanych do udzielenia pomocy mieszkaniowej)
• udzielanie informacji na temat działań Biura w zakresie pomocy mieszkaniowej

Wymagania obowiązkowe

• wykształcenie wyższe
• doświadczenie w pracy związanej z bezpośrednią obsługą klienta w jednostkach administracji publicznej
• wiedza z zakresu prawa mieszkaniowego i KPA
• wysoki poziom umiejętności społecznych
• umiejętność efektywnej pracy w warunkach stresu

Wymagania dodatkowe

• kierunki wykształcenia: administracja, prawo, nauki społeczne, nauki ekonomiczne
• doświadczenie w pracy związanej z pomocą mieszkaniową

Wymagane dokumenty

• wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
• kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje:

Warunki pracy:

• praca głównie przy komputerze
• bezpośredni kontakt z klientami i instytucjami
• wyjścia poza miejsce pracy
• miejsce pracy jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie
• udział w kształtowaniu Miasta
• wsparcie i przestrzeń do rozwoju zawodowego
• 13 pensja, dodatek stażowy, pakiet świadczeń socjalnych (m.in. dopłata do wypoczynku, karta Multisport, nieoprocentowane pożyczki)
• przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia, jest obowiązany do okazania na rozmowie kwalifikacyjnej dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)

(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).

Informacja o wyniku naboru

info_o_ naborze_SL_138_2019.doc

Przetwarzanie danych osobowych

Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdują się w formularzu aplikacyjnym on-line.