Oferta: ds. nabywania nieruchomości

Data publikacji: 2019-07-10
Nr ref.: GN/139/2019
Wydział: Wydział Gospodarki Nieruchomościami
Stanowisko: ds. nabywania nieruchomości

Data rozstrzygnięcia oferty

2019-07-29

Zakres podstawowych czynności

  • prowadzenie spraw z zakresu nabywania nieruchomości na rzecz Miasta Poznania i Skarbu Państwa
    w trybie umowy sprzedaży, zamiany, darowizny, przejęcia, przekazania, wywłaszczenia oraz
    w związku z uchwalaniem bądź zmianą miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego
  • wykonywanie czynności administracyjnych i kancelaryjnych w związku z prowadzonymi sprawami

Wymagania obowiązkowe

  • wykształcenie wyższe na kierunkach: prawo, administracja, gospodarka przestrzenna lub na innym kierunku w połączeniu z co najmniej rocznym doświadczeniem w obszarze gospodarki nieruchomościami
  • znajomość Ustawy o gospodarce nieruchomościami
  • wiedza z zakresu form nabywania nieruchomości do zasobu jednostek samorządowych, w szczególności nabywania w trybach cywilnoprawnych (kodeks cywilny)
  • umiejętność bezpośredniej obsługi klienta

Wymagania dodatkowe

  • studia/kursy/szkolenia w zakresie gospodarki nieruchomościami, gospodarki przestrzennej, zarządzania projektami
  • aplikacja radcy prawnego
  • uprawnienia w zakresie wycen nieruchomości
  • doświadczenie w gospodarce nieruchomościami w podmiotach publicznych

Wymagane dokumenty

  • wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
  • kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje:

Warunki pracy:

  • praca administracyjna głównie przy komputerze
  • bezpośredni kontakt z klientami i instytucjami
  • wyjścia poza miejsce pracy
  • miejsce pracy nie jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim

Oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie
  • udział w kształtowaniu Miasta
  • wsparcie i przestrzeń do rozwoju zawodowego
  • 13 pensja, dodatek stażowy, pakiet świadczeń socjalnych (m.in. dopłata do wypoczynku, karta Multisport, nieoprocentowane pożyczki)
  • przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia, jest obowiązany do okazania na rozmowie kwalifikacyjnej dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)

(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).

Informacja o wyniku naboru

info_o_ naborze_139_2019.docx plik binarny

Przetwarzanie danych osobowych

Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdują się w formularzu aplikacyjnym on-line.

Historia zmian

udostępniający/wytwarzający: Anna Szulc
ostatnia zmiana w dniu 2019-07-29 10:03 - informacja o wyniku naboru (Aktualizacja)