Oferta: samodzielny referent ds. płac
Data publikacji: 2018-02-08
Nr ref.: P148-1/2018
Jednostka: Przedszkole Nr 148 "Mali Europejczycy"
Stanowisko: samodzielny referent ds. płac
Informacje dodatkowe: umowa o pracę: 0,5 etatu
Data rozstrzygnięcia oferty
2018-03-27
Zakres podstawowych czynności
- Kompleksowa obsługa płac pracowników :
- Prowadzenie dokumentacji płacowej, sporządzanie listy płac.
- Przestrzeganie terminów sporządzania wynagrodzeń pracowników
(w tym także premii, nadgodzin, nagród oraz innych składników).
- Przestrzeganie terminów sporządzania rozliczeń dokumentacji ZUS, Urzędu Skarbowego.
- Sporządzanie PIT-ów rocznych, wystawianie Rp-7.
- Prowadzenie ewidencji czasu pracy wszystkich pracowników, urlopów pracowniczych.
- Przygotowywanie sprawozdań GUS.
- Obsługa systemu PABS, SIO.
- Zachowanie tajemnicy służbowej, w tym ochrona danych osobowych.
- Przestrzeganie przepisów: sanitarno-higienicznych, zasad technologii i estetyki, Kodeksu Etyki, BHP i ppoż
2.Obsługa finansowa Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
- sporządzanie list wypłat
- dokonywanie przelewów świadczeń
- prowadzenie indywidualnych kart świadczeń
3. Obsługa ubezpieczenia pracowniczego PZU
- prowadzenie dokumentacji,
- dokonywanie potrąceń i odprowadzanie comiesięcznych
składek ubezpieczenia pracowników.
4. Ewidencja czasu pracy.
5. Prowadzenie archiwum - archiwizowanie akt.
Sporządzanie dokumentacji w wersji elektronicznej i papierowej przy wykorzystaniu programów PŁACE, KADRY, KASA ,
Godziny pracy do uzgodnienia.
Wymagania obowiązkowe
- wykształcenie średnie : ekonomiczne lub administracyjno-
ekonomiczne;
- 3 lata stażu pracy na podobnym stanowisku;
- znajomość ustawy o rachunkowości, ustawy Kodeks Pracy oraz
przepisów dotyczących zatrudniania i wynagrodzenia pracowników
oświaty,
- umiejętność zastosowania i interpretacji przepisów z zakresu prawa
pracy ,
- znajomość obsługi programów Word, Excel, Płatnik,
- umiejętność organizacji pracy, samodzielność w wykonywaniu zadań,
- umiejętność pracy w zespole,
- wysokie poczucie odpowiedzialności
- etyka zawodowa
- komunikatywność,
- otwartość na nowe rozwiązania.
Wymagania dodatkowe
- wykształcenie wyższe lub zawodowe;
- dobra znajomość prawa oświatowego,
- 1 rok doświadczenia w obsłudze kadrowej lub płacowej,
- 1 rok doświadczenia w pracy o charakterze administracyjnym,
empatia, asertywność, gotowość do podnoszenia kwalifikacji
Wymagane dokumenty
- Życiorys (CV)
- List motywacyjny
- Dokument poświadczający wykształcenie (kserokopie)
- Dokument potwierdzający wymagany staż pracy (kserokopie
świadectw pracy)
- Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach
i umiejętnościach (kserokopie)
- Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych
oraz korzystaniu z pełni praw publicznych i o braku skazania
prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
- Oświadczenie o posiadaniu polskiego obywatelstwa.
Inne informacje:
Oferty, zawierające wymienione dokumenty, prosimy składać pod adresem:
Przedszkole Nr 148 "Mali Europejczycy" ,
os. Bolesława Chrobrego 121, 60-681 Poznań
w terminie do 22 lutego 2018 r.
Prosimy też o dopisanie klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych
w ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29 sierpnia 1997 roku (t.j. Dz. U. z 2015 r poz. 2135 ze zm.).
Przedszkole Nr 148 "Mali Europejczycy" zastrzega sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty.
Informacja o wyniku naboru
Informacja o wynikach naboru.pdf
Przetwarzanie danych osobowych
Metryczka
Opis zmian: wyniki naboru (Aktualizacja)
Opublikował(a): Barbara Niedzielska
Data i godzina publikacji: 2018-03-27 08:52