Oferta: ds. monitoringu i aktualizacji programów

Data publikacji: 2014-11-25
Nr ref.: GKM/86/2014
Wydział: Wydział Gospodarki Komunalnej
Stanowisko: ds. monitoringu i aktualizacji programów

Data rozstrzygnięcia oferty

2015-01-02

Zakres podstawowych czynności

  • programowanie, planowanie i rozliczanie zadań polityki transportowej, w tym m.in. inicjowanie i współudział w opracowywaniu programów poprawiających funkcjonowanie transportu i standardów planowanych działań, analiza zdarzeń i obciążeń w sieci transportowej pod kątem efektywności, współpraca przy opracowywaniu sprawozdań dotyczących programowania transportu
  • działania związane z pozyskiwaniem środków zewnętrznych w obszarze transportu i realizacją projektów unijnych

Wymagania obowiązkowe

  • wykształcenie wyższe - techniczne, gospodarka przestrzenna
  • wiedza z zakresu transportu, w tym organizacji ruchu
  • umiejętność analitycznego myślenia i pracy w zespole
  • obsługa komputera w stopniu bardzo dobrym (MS Office)

Wymagania dodatkowe

  • doświadczenie w obsłudze programu VISUM/EMME
  • znajomość zagadnień z zakresu pozyskiwania środków zewnętrznych
  • znajomość języka angielskiego w stopniu dobrym
  • doświadczenie w pracy w jednostkach administracji publicznej

Wymagane dokumenty

  • informacje obejmujące życiorys i list motywacyjny - formularz interaktywny dostępny przy ogłoszeniu
  • kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje:

Warunki pracy: praca głównie przy komputerze, wymagająca także wyjść poza miejsce pracy oraz wyjazdów służbowych; miejsce pracy nie jest dostosowane do potrzeb osób poruszających się na wózku inwalidzkim.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%

Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia, jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami, kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

Informacja o wyniku naboru

info_o_ naborze_GKM_86_2014.doc format DOC

Przetwarzanie danych osobowych

Metryczka

Opis zmian: informacja o wynikach naboru (Aktualizacja)
Opublikował(a): Anna Szulc
Data i godzina publikacji: 2015-01-02 12:27