Oferta: ds. dzierżaw, najmu i użyczeń

API:

XML
JSON

Data publikacji: 2019-05-28
Nr ref.: GN/100/2019
Wydział: Wydział Gospodarki Nieruchomościami
Stanowisko: ds. dzierżaw, najmu i użyczeń

Data rozstrzygnięcia oferty

2019-06-21

Zakres podstawowych czynności

prowadzenie postępowań administracyjnych w sprawach wydzierżawiania, wynajmowania i użyczenia nieruchomości komunalnych oraz Skarbu Państwa
wykonywanie wywiadów w terenie w zakresie prowadzonych spraw
udostępnianie informacji publicznej
obsługa klienta w zakresie prowadzonych postępowań

Wymagania obowiązkowe

wykształcenie wyższe na kierunkach: prawo, administracja, gospodarka przestrzenna
wiedza z zakresu wydzierżawiania i wynajmowania nieruchomości komunalnych i Skarbu Państa
bardzo dobra umiejętność obsługi klienta

Wymagania dodatkowe

studia podyplomowe, szkolenia z obszaru gospodarki nieruchomościami, szacowania nieruchomości, administracji
doświadczenie w pracy na stanowiskach w obszarze gospodarki nieruchomościami

Wymagane dokumenty

wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje:

Warunki pracy:

praca głównie przy komputerze
bezpośrednia obsługa klienta
wyjścia poza miejsce pracy
miejsce pracy nie jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim

Oferujemy:

stabilne zatrudnienie
udział w kształtowaniu Miasta
wsparcie i przestrzeń do rozwoju zawodowego
13 pensja, dodatek stażowy, pakiet świadczeń socjalnych
przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia, jest obowiązany do okazania na rozmowie kwalifikacyjnej dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)

(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).