Oferta: radca prawny
Data publikacji: 2018-09-10
Nr ref.: OR/177/2018
Wydział: Wydział Organizacyjny
Stanowisko: radca prawny
Informacje dodatkowe: praca na 0,5 etatu
Data rozstrzygnięcia oferty
2018-10-05
Zakres podstawowych czynności
- obsługa prawna organów Miasta Poznania i Urzędu Miasta, m.in.: opiniowanie projektów aktów prawnych, umów i innych dokumentów
- udzielanie porad i konsultacji prawnych oraz sporządzanie opinii prawnych
- uczestniczenie w negocjowaniu warunków umów i porozumień zawieranych przez Miasto
- występowanie w charakterze pełnomocnika Miasta lub Urzędu w postępowaniach przed sądami oraz innymi organami orzekającymi
Wymagania obowiązkowe
- wykształcenie wyższe magisterskie - prawo, wpis na listę radców prawnych
- bardzo dobra znajomość aktualnych przepisów prawa i umiejętność ich stosowania
- wiedza dotycząca zasad funkcjonowania administracji publicznej, w tym samorządu terytorialnego
- bardzo dobra znajomość programów Pakiet MS Office i systemów informacji prawnej (Lex, Legalis itp.)
- wysoki poziom umiejętności społecznych szczególnie w zakresie obsługi klienta
Wymagania dodatkowe
- kilkuletnie doświadczenie w wykonywaniu zawodu radcy prawnego
- kilkuletnie doświadczenie we współpracy z jednostkami administracji publicznej, w szczególności w obsłudze prawnej projektów infrastrukturalnych z wykorzystaniem funduszy unijnych
- doświadczenie w prowadzeniu sporów sądowych powstałych w związku z realizacją projektów infrastrukturalnych, w tym w postępowaniu upadłościowym,
- znajomość zagadnień związanych z obsługą prawną postępowań o udzielenie zamówień publicznych
Wymagane dokumenty
- wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
- kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną
Inne informacje:
Warunki pracy: praca z wykorzystaniem komputera, wymaga sprawnego i bezpośredniego komunikowania się z pracownikami i instytucjami; stanowisko pracy nie jest dostosowane dla potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.
Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami, kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)
(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).
Informacja o wyniku naboru
info_o_ naborze_OR_177_2018.doc
Przetwarzanie danych osobowych
Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdują się w formularzu aplikacyjnym on-line.
Metryczka
Opis zmian: wynik naboru 177 (Aktualizacja)
Opublikował(a): Maria Kuśnierz
Data i godzina publikacji: 2018-10-05 14:22