Oferta: ds.planowania i realizacji inwestycji

API:

XML
JSON

Data publikacji: 2016-11-24
Nr ref.: ZTM.DO.1110.36.2016
Jednostka: Zarząd Transportu Miejskiego
Stanowisko: ds.planowania i realizacji inwestycji
Informacje dodatkowe: pełen etat

Data rozstrzygnięcia oferty

2017-01-16

Zakres podstawowych czynności

Planowanie rozwiązań inwestycyjnych w zakresie infrastruktury transportowej;
Przygotowywanie planów rzeczowo - finansowych dla inwestycji w zakresie infrastruktury transportowej,
Opiniowanie rozwiązań inwestycyjnych przygotowanych przez inne jednostki organizacyjne Miasta Poznania lub stowarzyszenia, organizacje itp.,
Prowadzenie spraw dotyczących opracowań dokumentacyjno - technicznych projektów oraz uzgodnień tych projektów dla inwestycji,
Przygotowywanie inwestycji do powierzenia inwestorowi zastępczemu,
Współpraca z inwestorem zastępczym w ramach inwestycji realizowanych dla Miasta Poznań,
Przygotowanie materiałów dla przygotowania zamówienia publicznego w zakresie robót inwestycyjnych,
Udział w wizjach lokalnych i uzgadnianiu opracowywanej dokumentacji; analiza stopnia realizacji inwestycji,
Udział w opracowywanie informacji dotyczących postępu robót inwestycyjnych,

Wymagania obowiązkowe

Wykształcenie wyższe: techniczne, ekonomiczne,
Dobra znajomość układu komunikacyjnego w Poznaniu i aglomeracji poznańskiej,
Znajomość nowoczesnych standardów zarządzania projektami inwestycyjnymi,
Znajomość regulacji prawnych w obszarze zarządzania inwestycjami,
Umiejętność analitycznego myślenia,
Podstawowa znajomość prawa budowlanego,
Znajomość ustaw: o planowaniu przestrzennym, publicznym transporcie zbiorowym, prawo budowlane, prawo ochrony środowiska, samorządzie gminnym, prawo zamówień publicznych,
Prawo jazdy kat. B,
Dobra znajomość pakietu MS Office,

10. Umiejętność redagowania pism i logicznego formułowania wniosków,

11. Samodzielność w działaniu i dobra organizacja pracy,

12. Umiejętność pracy pod presją czasu,

13. Gotowość do podjęcia pracy w terenie,

14. Komunikatywność,

15. Kreatywność,

16. Wysoka kultura osobista.

Wymagania dodatkowe

Kompetencje w zakresie zarządzania projektami,
Kompetencje w zakresie systemów zapewnienia jakości,
Kompetencje w zakresie zarządzania procesowego,
Umiejętność sporządzanie planów inwestycyjnych i dokumentów inicjujących projekt,
Przygotowywanie danych do wieloletniej prognozy finansowej ,

Wymagane dokumenty

Życiorys i list motywacyjny,
Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
Kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy,
Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych,
Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,
Oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwa lub umyślne przestępstwo skarbowe,
Kserokopie dowodu osobistego lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego.

Inne informacje:

Praca przy komputerze, wyjścia poza miejsce pracy, wymaga sprawnego i bezpośredniego komunikowania się z klientami;

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia, jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami, kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.