Oferta: ds. gospodarki energetycznej

Data publikacji: 2022-11-29
Nr ref.: GK/268/2022
Wydział: Wydział Gospodarki Komunalnej
Stanowisko: ds. gospodarki energetycznej
Informacje dodatkowe: miejsce pracy - budynek UMP przy ul. 28 Czerwca 1956 r. nr 404

Data rozstrzygnięcia oferty

2023-01-13

Zakres podstawowych czynności

• udział w aktualizacji "Założeń do planu zaopatrzenia w ciepło, energię elektryczną i paliwa gazowe dla obszaru miasta Poznania"
• realizacja projektów optymalizacji kosztów zakupu energii elektrycznej, ciepła i gazu, w tym m. in. przygotowywanie dokumentacji przetargowej, monitorowanie realizacji umów i efektów wdrażanych działań
• udział w realizacji innych projektów dotyczących zaopatrzenia w ciepło, energię elektryczną i paliwa gazowe, w tym związanych z wykorzystaniem alternatywnych źródeł energii (OZE)
• prowadzenie działań doradczych, edukacyjnych oraz informacyjno-promocyjnych w obszarze gospodarki energetycznej Miasta oraz OZE
• prowadzenie strony internetowej Oddziału Miejskiego Energetyka

Wymagania obowiązkowe

• wykształcenie wyższe
• wiedza z obszaru energetyki, w tym efektywności energetycznej, transformacji energetycznej, odnawialnych źródeł energii
• znajomość przepisów prawnych związanych z gospodarką energetyczną
• zdolności analityczne
• umiejętność pracy w zespole
• bardzo dobra obsługa pakietu MS Office

Wymagania dodatkowe

• studia na kierunkach: energetyka, ciepłownictwo, ochrona i inżynieria środowiska, elektrotechnika, OZE
• wiedza z obszaru inżynierii środowiska i/lub ciepłownictwa
• doświadczenie w pracy związanej z energetyką i/lub ciepłownictwem
• doświadczenie w prowadzeniu działań doradczych, edukacyjnych i/lub informacyjno-promocyjnych

Wymagane dokumenty

• wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
• kopie świadectw pracy, kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - o sposobie i terminie ich dostarczenia poinformujemy kandydatów zaproszonych na rozmowę kwalifikacyjną.

Inne informacje:

Warunki pracy:

• praca głównie przy komputerze
• bezpośredni kontakt z klientami i instytucjami
• wyjścia poza miejsce pracy
• miejsce pracy nie jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie
• udział w kształtowaniu Miasta
• wsparcie i przestrzeń do rozwoju zawodowego
• 13 pensja, dodatek stażowy, pakiet świadczeń socjalnych (m.in. dopłata do wypoczynku, karta Multisport, nieoprocentowane pożyczki)
• przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)

(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).

Informacja o wyniku naboru

info_o_ naborze_GK_268_2022.doc

Przetwarzanie danych osobowych

Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdują się w formularzu aplikacyjnym on-line.