Oferta: ds. wymiaru opłaty

Data publikacji: 2023-03-07
Nr ref.: GK/52/2023
Wydział: Wydział Gospodarki Komunalnej
Stanowisko: ds. wymiaru opłaty

Data rozstrzygnięcia oferty

2023-04-06

Zakres podstawowych czynności

• wprowadzanie do systemu informatycznego danych z deklaracji o wysokości opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi oraz wymaganych załączników i pełnomocnictw
• weryfikacja formalna, merytoryczna i rachunkowa ww. deklaracji, prowadzenie czynności sprawdzających, w tym dokonywanie korekt z urzędu i wzywanie do złożenia wyjaśnień lub skorygowania deklaracji
• weryfikowanie dostępnych baz danych w celu ustalenia właścicieli nieruchomości, którzy nie złożyli deklaracji oraz prowadzenie działań zmierzających do objęcia systemem gospodarowania odpadami komunalnymi wszystkich mieszkańców Poznania
• prowadzenie postępowań podatkowych z zakresu opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi

Wymagania obowiązkowe

• wykształcenie wyższe
• co najmniej roczny staż pracy
• wiedza dotycząca organizacji systemu gospodarki odpadami komunalnymi na terenie Poznania, w tym wymiaru opłat za gospodarowanie odpadami komunalnymi
• znajomość ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach oraz Ordynacji podatkowej
• umiejętność efektywnej pracy w warunkach stresu i zmian
• umiejętność pracy w zespole
• dobra znajomość pakietu MS Office

Wymagania dodatkowe

• studia na kierunkach: administracja, finanse i rachunkowość, podatki i doradztwo podatkowe, prawo, ochrona środowiska, gospodarka nieruchomościami
• doświadczenie w pracy związanej z bezpośrednią obsługą klienta
• doświadczenie w działach finansowo-księgowych
• doświadczenie w jednostkach administracji publicznej

Wymagane dokumenty

• wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
• kopie świadectw pracy, kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - o sposobie i terminie ich dostarczenia poinformujemy kandydatów zaproszonych na rozmowę kwalifikacyjną.

Inne informacje:

Warunki pracy:

• miejsce pracy: ul. 28 Czerwca 1956 r. nr 404
• praca głównie przy komputerze
• bezpośredni kontakt z klientami i instytucjami
• wyjścia poza miejsce pracy
• miejsce pracy nie jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie
• udział w kształtowaniu Miasta
• wsparcie i przestrzeń do rozwoju zawodowego
• 13 pensja, dodatek stażowy, dodatki specjalne
• pakiet świadczeń socjalnych i benefitów (m.in. dofinansowanie wypoczynku, nieoprocentowane pożyczki, MyBenefit, Multisport)
• przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym
• finansowanie inicjatyw pracowniczych

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)

(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).

Informacja o wyniku naboru

info_o_ naborze_GK_52_2023.doc

Przetwarzanie danych osobowych

Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdują się w formularzu aplikacyjnym on-line.