Oferta: ds. zbywania bezprzetargowego

Data publikacji: 2021-06-01
Nr ref.: GN/81/2021
Wydział: Wydział Gospodarki Nieruchomościami
Stanowisko: ds. zbywania bezprzetargowego

Data rozstrzygnięcia oferty

2021-07-21

Zakres podstawowych czynności

• przygotowanie dokumentacji w sprawach dotyczących zbycia nieruchomości i lokali w trybie bezprzetargowym
• sporządzanie i podawanie do publicznej wiadomości wykazów nieruchomości przeznaczonych do sprzedaży, oddania w użytkowanie wieczyste w trybie bezprzetargowym
• przygotowywanie ofert, protokołów uzgodnień i innych dokumentów niezbędnych do zawarcia umów notarialnych
• wykonywanie wywiadów w terenie w zakresie prowadzonych spraw
• udostępnianie informacji publicznej
• sporządzanie sprawozdań
• obsługa klienta w zakresie prowadzonych postępowań

Wymagania obowiązkowe

• wykształcenie wyższe na kierunkach: prawo, administracja, gospodarka przestrzenna
• wiedza z zakresu gospodarki nieruchomościami, w szczególności dotycząca zbywania nieruchomości
• wiedza z zakresu funkcjonowania samorządu terytorialnego
• znajomość metod i technik obsługi klienta

Wymagania dodatkowe

• studia podyplomowe z obszaru gospodarki nieruchomościami
• doświadczenie w pracy na stanowiskach w obszarze gospodarki nieruchomościami

Wymagane dokumenty

• wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
• kopie świadectw pracy, kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - o sposobie i terminie ich dostarczenia poinformujemy kandydatów zaproszonych na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje:

Miejsce pracy: Poznań, ul. Gronowa 20

Warunki pracy:

• praca głównie przy komputerze
• bezpośrednia obsługa klienta
• wyjścia poza miejsce pracy
• miejsce pracy nie jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie
• udział w kształtowaniu Miasta
• wsparcie i przestrzeń do rozwoju zawodowego
• 13 pensja, dodatek stażowy, pakiet świadczeń socjalnych
• przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym

Wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia, jest obowiązany do okazania na rozmowie kwalifikacyjnej dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)

(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).

Informacja o wyniku naboru

info_o_ naborze_81_2021.docx

Przetwarzanie danych osobowych