Oferta: ds. ocen oddziaływania
Data publikacji: 2020-03-02
Nr ref.: KOS/44/2020
Wydział: Wydział Klimatu i Środowiska
Stanowisko: ds. ocen oddziaływania
Data rozstrzygnięcia oferty
2020-04-24
Zakres podstawowych czynności
- weryfikacja formalna wniosków, kart informacyjnych przedsięwzięcia oraz raportów o oddziaływaniu przedsięwzięcia na środowisko
- współprowadzenie postępowań administracyjnych w zakresie oceny oddziaływania na środowisko
- sporządzanie projektów pism dotyczących wystąpień do organów współuczestniczących o wyrażenie opinii co do konieczności przeprowadzenia oceny oddziaływania na środowisko oraz postanowień w sprawie konieczności przeprowadzenia oceny oddziaływania, wystąpień w sprawie uzgodnień warunków realizacji przedsięwzięcia przed wydaniem decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach, opinii w sprawie warunków zabudowy oraz projektów budowalnych planowanych przedsięwzięć.
- współudział w wizjach lokalnych w terenie
Wymagania obowiązkowe
- wykształcenie wyższe - ochrona środowiska, inżynieria środowiska, prawo, gospodarka/planowanie przestrzenne
- co najmniej roczny staż pracy na stanowisku urzędniczym w jednostkach administracji publicznej
- co najmniej dwuletnie doświadczenie w pracy związanej z ochroną środowiska
- praktyczna znajomość ustawy o udostępnieniu informacji o środowisku i jego ochronie, udziale społeczeństwa w ochronie środowiska oraz o ocenach oddziaływania na środowisko, rozporządzenia w sprawie przedsięwzięć mogących znacząco oddziaływać na środowisko oraz Kodeksu postępowania administracyjnego
- umiejętność korzystania z systemów informacji prawnej oraz systemów informacji przestrzennej
- doświadczenie w obsłudze klienta
Wymagania dodatkowe
- studia podyplomowe: zarządzanie środowiskiem, prawo ochrony środowiska
Wymagane dokumenty
- wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
- kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną
Inne informacje:
Warunki pracy:
- praca głównie przy komputerze
- bezpośredni kontakt z klientami i instytucjami
- wyjścia poza miejsce pracy i delegacje
- miejsce pracy nie jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim
Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie
- udział w kształtowaniu Miasta
- wsparcie i przestrzeń do rozwoju zawodowego
- 13 pensja, dodatek stażowy, pakiet świadczeń socjalnych (m.in. dopłata do wypoczynku, karta Multisport, nieoprocentowane pożyczki)
- przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.
APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)
(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).
Informacja o wyniku naboru
info_o_ naborze_KOS_44_2020.doc
Przetwarzanie danych osobowych
Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdują się w formularzu aplikacyjnym on-line.
Metryczka
Opis zmian: KOS/44/2020 - informacja o wyniku naboru (Aktualizacja)
Opublikował(a): Agnieszka Krzyśka
Data i godzina publikacji: 2020-04-24 14:45