Oferta: kasjer 1 etat na czas zastępstwa
Data publikacji: 2019-10-03
Nr ref.: PMA /120/9/2019
Jednostka: Poznańskie Ośrodki Sportu i Rekreacji
Stanowisko: kasjer 1 etat na czas zastępstwa
Informacje dodatkowe: praca zmianowa
Zakres podstawowych czynności
Prowadzenie całokształtu spraw kasowych w tym: bieżąca obsługa kasy biletowej wraz z obsługą i rozliczaniem klientów, udzielanie informacji, zapisy na zajęcia;
Wymagania obowiązkowe
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z praw publicznych, wykształcenie średnie - co najmniej 2-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.
Wymagania dodatkowe
wykształcenie wyższe, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, konsekwencja w realizowaniu zadań, wytrwałość, dobra organizacja pracy, terminowość, punktualność, odporność na stres.
Wymagane dokumenty
- CV, list motywacyjny, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
- dodatkowe kwalifikacje oraz staż pracy,
- oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełnych praw publicznych wraz z niekaralnością za przestępstwa publiczne i skarbowe.
Inne informacje:
Warunki pracy: stała praca przy komputerze, wymaga bezpośredniego komunikowania się z klientami i instytucjami; dostęp do budynku po części dostosowany do potrzeb osób z dysfunkcją narządów ruchu.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%
Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia, jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami, kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
Do składania ofert zachęcamy także osoby niepełnosprawne.
Należy umieścić oświadczenie następującej treści:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.1997r. o ochronie danych osobowych - Dz. U. nr 133 poz. 883 ze zm.)."
Pływalnia Miejska Atlantis w Poznaniu zastrzega sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty.
Składanie ofert
Oferty, zawierające wymienione wyżej dokumenty, prosimy składać w zamkniętych opisanych kopertach pod adresem: Pływalnia Miejska Atlantis, osiedle Stefana Batorego 101, 60-687 Poznań w terminie do 2019-12-31 w szatni pływalni.
Pływalnia Miejska Atlantis w Poznaniu zastrzega sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty.
Rozstrzygnięcie konkursu nastąpi nie później niż w ciągu tygodnia od daty zakończenia przyjmowania dokumentów.
Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone.
Składanie ofert
Oferty, zawierające wymienione dokumenty, prosimy składać pod adresem: Poznańskie Ośrodki Sportu i Rekreacji, ul. Jana Spychalskiego 34, 61-553 Poznań w terminie do 2019-12-31.
Poznańskie Ośrodki Sportu i Rekreacji zastrzega sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty.
Przetwarzanie danych osobowych
REKRUTACJA PRACOWNIKÓW - KLAUZULA
"Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (4.5.2016 L 119/38 Dziennik Urzędowy Unii Europejskiej PL) informujemy, iż:
1. Administratorem podanych przeze mnie danych osobowych jest Pływalnia Miejska Atlantis z siedzibą w Poznaniu.
2. Funkcję Inspektora Ochrony Danych na Pływalni Miejskiej Atlantis w Poznaniu pełni PCS Dawid Nogaj, ul. Wierzbowa 33 Wysogotowo 61-081 Przeźmierowo, , adres e-mail: inspektor@bezpieczne-dane.eu.
- Dane osobowe będą przetwarzane na podstawie wyrażonej przez Państwa zgody w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko kasy w Poznaniu Pływalni Miejskiej Atlantis.
- Podane dane osobowe nie będą udostępniane podmiotom innym niż upoważnione na podstawie obowiązującego prawa.
- Dane osobowe będą przechowywane przez okres 3 mc.
- Przysługuje Panu/Pani prawo żądania dostępu do podanych danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych.
- Ponadto, przysługuje Panu/Pani prawo do cofnięcia wyrażonej zgody w dowolnym momencie. Powyższe nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie wyrażonej przeze mnie zgody przed jej cofnięciem.
- Przysługuje Panu/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych.
- Podanie danych osobowych jest dobrowolne, lecz niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji na w/w stanowisko.
- 10. Pani/Pana dane będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym również w formie profilowania. Zautomatyzowane podejmowanie decyzji będzie odbywało się na zasadach określonych w regulaminie rekrutacji, konsekwencją takiego przetwarzania będzie kontakt tylko z wybranymi kandydatami
(dotyczy jeżeli stosują Państwo automatyczną selekcję kandydatów)."
Przyjmuję do wiadomości i stosowania:.............................................................................
Metryczka
Opis zmian: mgnowa (Aktualizacja)
Opublikował(a): Magdalena Giera
Data i godzina publikacji: 2019-10-02 12:36