Oferta: ds.planowania oraz nadzoru nad umowami dot. wydatków majątkowych w zakresie przystanków i dworców

API:

XML
JSON

Data publikacji: 2016-11-18
Nr ref.: ZTM.DO.1110.32.2016
Jednostka: Zarząd Transportu Miejskiego
Stanowisko: ds.planowania oraz nadzoru nad umowami dot. wydatków majątkowych w zakresie przystanków i dworców
Informacje dodatkowe: pełen etat

Data rozstrzygnięcia oferty

2016-12-21

Zakres podstawowych czynności

Zarządzanie procesami funkcjonowania przystanków, dworców i pętli autobusowych w tym:

- nadzór nad prawidłowym oznakowaniem węzłów przesiadkowych,

- nadzór nad ustawianiem w nowych lokalizacjach elementów wyposażenia infrastruktury,

- nadzór nad utrzymywanie w należytym stanie technicznym elementów wyposażenia przystanków komunikacji miejskiej i zlecanie dokonywania bieżących napraw,

- nadzór nad stanem technicznym i czystością infrastruktury przystanków i dworców.

Realizacja zadań inwestycyjnych związanych z wyposażeniem, modernizacją i rozbudową infrastruktury przystankowej,
Wdrażanie innowacyjnych narzędzi i usług,
Zapewnienie jakości obsługi i bezpieczeństwa pasażerów,
Udział w pracach zespołów projektowych realizujących przedsięwzięcia związane
z publicznym transportem zbiorowym,
Zwiększenie efektywności pracy jednostki (jakości i wydajności).

Wymagania obowiązkowe

Wykształcenie wyższe: techniczne (preferowany kierunek: transport), ekonomiczne,
Umiejętność analizowania dokumentacji projektowej,
Znajomość układu komunikacyjnego Miasta Poznania,
Biegła obsługa komputera, w tym znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint),
Znajomość ustaw: o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, publicznym transporcie zbiorowym, prawo budowlane, prawo ochrony środowiska, samorządzie gminnym, prawo zamówień publicznych,
Umiejętność redagowania pism i logicznego formułowania wniosków,
Umiejętność pracy w zespole,
Umiejętność pracy pod presją czasu,
Gotowość do podjęcia pracy w terenie,
Komunikatywność,
Kreatywność,
Wysoka kultura osobista.

Wymagania dodatkowe

Doświadczenie w pracy w jednostce samorządowej,
Kompetencje w zakresie zarządzania projektami,
Kompetencje w zakresie systemów zapewnienia jakości,
Kompetencje w zakresie zarządzania procesowego,
Prawo jazdy kategorii B.,
Umiejętność sporządzanie planów inwestycyjnych i dokumentów inicjujących projekt,
Przygotowywanie danych do wieloletniej prognozy finansowej.

Wymagane dokumenty

Życiorys i list motywacyjny,
Kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie,
Kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy,
Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji, zgodnie z ustawą o ochronie danych osobowych,
Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,
Oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwa lub umyślne przestępstwo skarbowe,
Kserokopie dowodu osobistego lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego.

Inne informacje:

Praca z wykorzystaniem komputera, praca wymaga mobilności, wyjazdów w teren.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów
o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych
w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia, jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami, kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.