Oferta: ds. koordynacji usług opiekuńczych i działań interwencyjnych

API:

XML
JSON

Data publikacji: 2012-08-17
Nr ref.: MOPR/18/2012
Jednostka: Miejski Ośrodek Pomocy Rodzinie
Stanowisko: ds. koordynacji usług opiekuńczych i działań interwencyjnych
Informacje dodatkowe: Dział Metodyczny, praca na etat

Data rozstrzygnięcia oferty

2012-09-20

Zakres podstawowych czynności

? udział w przygotowywaniu rozwiązań organizacyjnych związanych z przeciwdziałaniem problemom bezdomności i żebractwa - inicjowanie ich powstawania, praca w zespołach roboczych,

? pozyskiwanie i przekazywanie pracownikom MOPR informacji o działaniach interwencyjnych, w szczególności na rzecz osób bezdomnych, żebrzących, poszkodowanych w zdarzeniach losowych i stanach klęsk żywiołowych - doradztwo metodyczne, upowszechnianie dobrych praktyk w tym zakresie,

? upowszechnianie informacji dotyczących oferty usług opiekuńczych,

? prowadzenie analiz dotyczących problemów bezdomności oraz żebractwa oraz w zakresie świadczonych usług opiekuńczych,

? tworzenie i monitorowanie procedur działania związanych z udzielaniem w MOPR schronienia, biletów kredytowanych, określaniem uprawnień do świadczeń zdrowotnych, usług opiekuńczych w miejscu zamieszkania, ośrodkach wsparcia i placówkach całodobowych,

? analiza dokumentacji zebranej do sporządzenia wniosków do Sądu o skierowanie do Domu Pomocy Społecznej i leczenie psychiatryczne bez zgody osób korzystających ze wsparcia MOPR, sporządzanie projektów pism w tych sprawach i ich ewidencjonowanie.

Wymagania obowiązkowe

wykształcenie wyższe zgodne z wymaganiami określonymi w przepisach prawa (ustawie o pomocy społecznej) o kierunku lub specjalności w zawodzie pracownika socjalnego,
doświadczenie zawodowe 1 rok,
dobra umiejętność obsługi programów Word, Excel,
umiejętność dostosowania zachowań do konkretnej sytuacji w celu sprostania wymaganiom w zmieniającym się otoczeniu,
umiejętność bardzo dobrej organizacji pracy,
bardzo dobra umiejętność pracy w zespole,
wysoki poziom odpowiedzialności i zaangażowania,
wysoki poziom kultury osobistej,
rozwinięte umiejętności komunikacyjne, również w sytuacjach trudnych,
otwartość na nowe rozwiązania innowacyjność, kreatywność,
samodzielność i elastyczność w realizacji zadań.

Wymagania dodatkowe

studia podyplomowe na jednym z kierunków: praca socjalna, socjologia, pedagogika, politologia, prawo, administracja,
doświadczenie zawodowe 3 lata, w tym doświadczenie w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej 1 rok,
ogólna wiedza z zakresu funkcjonowania samorządu terytorialnego,
umiejętność obsługi programów MS Project, Power Point,
umiejętność obsługi klienta,
gotowość do podnoszenia kwalifikacji.

Wymagane dokumenty

Życiorys (CV)
List motywacyjny
Dokument poświadczający wykształcenie (kserokopie). Do dyplomu prosimy dołączyć suplement.
Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kserokopie)
Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych i o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
Osoby posiadające aktualny dokument potwierdzający niepełnosprawność proszone są o złożenie jego kserokopii.

Inne informacje:

Informacja o warunkach pracy:

praca z wykorzystaniem komputera i innych urządzeń biurowych; wymaga prowadzenia uzgodnień, pozyskiwania i wymiany informacji,
praca i stanowisko pracy nieprzystosowane dla osób niesprawnych ruchowo, istnieje potrzeba przemieszczania się po schodach (brak windy) i może zaistnieć potrzeba wyjazdów służbowych,
budynek jest częściowo przystosowany do obsługi klientów niepełnosprawnych - tylko na parterze; łazienka na parterze jest dostosowana do potrzeb osób poruszających się na wózkach inwalidzkich.

Informacje dodatkowe:

Informujemy, iż w miesiącu poprzedzającym datę ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosił poniżej 6%.