Oferta: ds. obsługi sekretariatu

Data publikacji: 2008-02-21
Nr ref.: MOPR/07/2008
Jednostka: Miejski Ośrodek Pomocy Rodzinie
Stanowisko: ds. obsługi sekretariatu
Informacje dodatkowe: Filia Grunwald

Data rozstrzygnięcia oferty

2008-04-18

Zakres podstawowych czynności

 

  • prowadzenie rejestru korespondencji przychodzącej i wychodzącej,
  • wysyłanie korespondencji,
  • sporządzanie czystopisów pism i ich powielanie,
  • obsługa poczty elektronicznej,
  • przyjmowanie i nadawanie faksów,
  • udzielanie informacji interesantom,
  • prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników Filii,
  • prowadzenie ewidencji urlopów pracowników Filii,
  • przygotowanie zapotrzebowania, rozdysponowanie i dokonywanie rozliczeń biletów na przejazd komunikacją miejską przekazywanych pracownikom filii
  • wydawanie zaświadczeń dotyczących spraw załatwianych w Sekcji,
  • przygotowywanie zapotrzebowania na artykuły biurowe i środki czystości oraz ich rozdysponowanie,
  • łączenie rozmów telefonicznych,
  • prowadzenie kalendarza spotkań kierownika Filii,
  • przestrzeganie zapisów zawartych w aktach wewnętrznych jednostki.

Wymagania obowiązkowe

 

  • wykształcenie średnie na jednym z kierunków: administracyjny, ekonomiczny, ogólny,
  • wysoki poziom umiejętności obsługi klienta,
  • bardzo dobra umiejętność obsługi programów Word, Excel,
  • bardzo dobra umiejętność pracy w zespole,
  • bardzo dobra organizacja pracy,
  • wysoki poziom umiejętności komunikowania się (poprawność pod względem gramatycznym i językowym),
  • umiejętność redagowania pism i komunikatów,
  • wysoki poziom umiejętności społecznych.

Wymagania dodatkowe

 

  • wykształcenie wyższe zawodowe / wyższe magisterskie,
  • podwyższanie kwalifikacji na jednym z kierunków: administracja, lub inne kierunku humanistyczne,
  • kurs profesjonalnej obsługi klienta,
  • kurs profesjonalnej obsługi sekretariatu,
  • kurs obsługi komputera,
  • staż pracy - 1 rok,
  • doświadczenie w obsłudze sekretariatu - 6 m-cy,
  • doświadczenie w jednostkach administracji publicznej - 6 m-cy,
  • ogólna wiedza z zakresu funkcjonowania samorządu terytorialnego,
  • pożądana podstawowa znajomość języka angielskiego.

Wymagane dokumenty

 

  • Życiorys (CV)
  • List motywacyjny
  • Dokument poświadczający wykształcenie (kserokopie)
  • Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kserokopie)
  • Oświadczenie o posiadaniu pełni praw publicznych i niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie

Informacja o wyniku naboru

informacja o wynikach naboru MOPR 07 2008.doc format DOC

Przetwarzanie danych osobowych

Metryczka

Opis zmian: zakończenie rekrutacji (Aktualizacja)
Opublikował(a): Maciej Stępień
Data i godzina publikacji: 2008-04-18 10:09