Oferta: ds. zatwierdzania i wprowadzania dokumentów do systemu finansowo - księgowego nr 3

Data publikacji: 2017-02-28
Nr ref.: MOPR/13/2017
Jednostka: Miejski Ośrodek Pomocy Rodzinie
Stanowisko: ds. zatwierdzania i wprowadzania dokumentów do systemu finansowo - księgowego nr 3
Informacje dodatkowe: DZIAŁ EKONOMICZNY /UMOWA O PRACĘ W ZASTĘPSTWIE/PEŁEN ETAT

Data rozstrzygnięcia oferty

2017-03-29

Zakres podstawowych czynności

• bieżące przygotowanie i wprowadzanie dokumentów do systemu finansowo - księgowego,
• sprawdzanie dokumentów księgowych pod względem formalnym i rachunkowym,
• nadawanie na dokumentach księgowych klasyfikacji budżetowej,
• dekretowanie dowodów księgowych,
• uzgadnianie kont syntetycznych i analitycznych,
• uzgadnianie i analizowanie kont syntetycznych i analitycznych w trakcie i po zakończeniu każdego miesiąca z kontrahentami i komórkami organizacyjnymi MOPR,
• bieżące nanoszenie zmian dotyczących nazwisk i numerów kont klientów i kontrahentów,
• wystawianie rachunków, faktur, not księgowych,
• udział w szkoleniach w sytuacji zmian przepisów,

Wymagania obowiązkowe

• wykształcenie średnie na kierunku ogólnym lub ekonomicznym,
• umiejętność bardzo dobrej organizacji pracy własnej,
• umiejętność dostosowania zachowań do konkretnej sytuacji w celu sprostania wymaganiom w zmieniającym się otoczeniu,
• wiedza z zakresu Ustawy o pomocy społecznej,
• umiejętność zastosowania i interpretacji przepisów z zakresu Ustawy o rachunkowości,
• dobra umiejętność obsługi programu Word, Excel,
• wiedza i umiejętność właściwego traktowania informacji służbowych,
• umiejętność wykreowania zgodnej ze standardami instytucji atmosfery w zakresie obsługi klienta wewnętrznego i zewnętrznego,
• wysoki poziom zaangażowania
• wysokie poczucie odpowiedzialności,
• samodzielność i elastyczność w wykonaniu zadań
• etyka zawodowa
• komunikatywność
• wysoki poziom kultury osobistej w obsłudze klienta wewnętrznego i zewnętrznego,
• otwartość na nowe rozwiązania,
• samodzielność i elastyczności w wykonywaniu powierzonych zadań,
• skrupulatność,
• umiejętność pracy pod presją czasu,
• umiejętność pracy w zespole.

Wymagania dodatkowe

• wykształcenie wyższe zawodowe / magisterskie,
• 1 rok doświadczenia w pracy w księgowości,
• ogólna wiedza z zakresu funkcjonowania samorządu terytorialnego,

asertywność, empatia, gotowość do podnoszenia kwalifikacji

Wymagane dokumenty

• Życiorys (CV)
• List motywacyjny
• Dokument poświadczający wykształcenie (kserokopie dyplomów)
• Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kserokopie)
• Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych i o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
• Oświadczenie o posiadaniu polskiego obywatelstwa.

Inne informacje:

Informacja o warunkach pracy:

• praca z wykorzystaniem komputera i innych urządzeń biurowych, wymaga prowadzenia uzgodnień, pozyskiwania i wymiany informacji,
• praca i stanowisko pracy nieprzystosowane dla osób niepełnosprawnych ruchowo, istnieje potrzeba przemieszczania się po schodach (brak windy) i może zaistnieć potrzeba wyjazdów służbowych.

Informacje dodatkowe:

• Informujemy, iż w miesiącu poprzedzającym datę ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosił poniżej 6%.

Informacja o wyniku naboru

MOPR-13-2017.doc

Przetwarzanie danych osobowych