Oferta: pracownik socjalny ds. wsparcia osób doświadczających przemocy

Data publikacji: 2009-11-06
Nr ref.: MOPR/30/2009
Jednostka: Miejski Ośrodek Pomocy Rodzinie
Stanowisko: pracownik socjalny ds. wsparcia osób doświadczających przemocy
Informacje dodatkowe: praca na etat

Data rozstrzygnięcia oferty

2010-01-13

Zakres podstawowych czynności

• stosowanie Instrukcji dot. realizacji zadań z zakresu przemocy w rodzinie, w tym stosowanie procedury "Niebieska Karta" na określonym obszarze działania, nawiązywanie kontaktów z ofiarami przemocy domowej, diagnozowanie, przeprowadzanie wywiadów środowiskowych;
• udzielanie poradnictwa specjalistycznego, prowadzenie pracy socjalnej;
• wybór rodzaju udzielanej pomocy i merytoryczna ocena adekwatności pomocy do indywidualnej sytuacji życiowej klienta;
• inicjowanie i podejmowanie działań służących powstaniu i funkcjonowaniu zespołów interdyscyplinarnych zzakresu przeciwdziałania przemocy w rodzinie;
• współpraca z organizacjami i instytucjami działającymi w zakresie rozwiązywania problemów przemocy wrodzinie, w tym angażowania ich reprezentantów do udziału w pracach zespołów interdyscyplinarnych.

Wymagania obowiązkowe

• zgodne z wymogami prawnymi do wykonywania zawodu pracownika socjalnego;
• ukończone kursy specjalistyczne z zakresu rozwiązywania problemów przemocy w rodzinie;
• co najmniej roczny staż pracy w zakresie udzielania pomocy osobom i ich rodzinom;
• wysoki poziom umiejętności zastosowania i interpretacji przepisów z zakresu ustawy o pomocy społecznej, ustawy o przeciwdziałaniu przemocy w rodzinie i prawa rodzinnego w zakresie pomocy ofiarom przemocy domowej;
• wysoki poziom umiejętności obsługi klienta, w tym: wysokie poczucie odpowiedzialności, wysoki poziom kultury osobistej, empatia, asertywność;
• dobra umiejętność obsługi programu komputerowego WORD;
• znajomość polityki i celów jakościowych MOPR wraz z obowiązującymi procedurami;

Wymagania dodatkowe

• studia magisterskie na jednym z kierunków: Praca socjalna, Pedagogika, Psychologia, Socjologia;
• ukończone kursy mediacji, negocjacji, zachowań asertywnych;
• trening interpersonalny;
• Studium pomocy psychologicznej;
• umiejętność pozyskiwania sił tkwiących w środowisku;
• zawieranie kontraktów socjalnych i terapeutycznych;
• znajomość KPA.

Wymagane dokumenty

• Życiorys (CV)
• List motywacyjny

• Dokument poświadczający wykształcenie (kserokopie)
• Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kserokopie)

• m Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych i o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.

Informacja o wyniku naboru

Informacje o wyniku nabory MOPR_30_2009.pdf

Przetwarzanie danych osobowych