Oferta: pracownika socjalnego

Data publikacji: 2009-01-07
Nr ref.: MOPR/02/2009
Jednostka: Miejski Ośrodek Pomocy Rodzinie
Stanowisko: pracownika socjalnego
Informacje dodatkowe: Filia Grunwald, praca na zastępstwo

Data rozstrzygnięcia oferty

2009-02-18

Zakres podstawowych czynności

• diagnozowanie i analizowanie potrzeb osób i rodzin zamieszkałych w rejonie działania;

• prowadzenie postępowań administracyjnych w sprawach świadczeń,

• przeprowadzanie wywiadów rodzinnych (środowiskowych) na potrzeby prowadzonych przez MOPR postępowań administracyjnych oraz na rzecz zewnętrznych jednostek organizacyjnych pomocy społecznej;

• wprowadzanie danych do programu Dar - Pomost;

• prowadzenie pracy socjalnej z osobami i rodzinami znajdującymi się w trudnej sytuacji życiowej w celu jej rozwiązania;

• inicjowanie rozwiązywania problemów społecznych w rejonie działania i prowadzenie pracy socjalnej ze społecznością lokalną;

• prowadzenie dokumentacji z podejmowanych działań;

• reprezentowanie interesów klientów z rejonu działania.

Wymagania obowiązkowe

• wykształcenie średnie w zawodzie pracownika socjalnego;

• znajomość KPA;

• wysoki poziom umiejętności zastosowania i interpretacji przepisów z zakresu ustawy o pomocy społecznej.

Wymagania dodatkowe

• wykształcenie wyższe przygotowujące do pracy w zawodzie pracownika socjalnego zgodne z kwalifikacjami pracowników socjalnych wskazanymi w ustawie o pomocy społecznej;

• umiejętność projektowania działań socjalnych oraz aktywizacji społeczności lokalnej.

Wymagane dokumenty

• Życiorys (CV)

• List motywacyjny

• Dokument poświadczający wykształcenie (kserokopie)

• Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kserokopie)

• Oświadczenie o posiadaniu pełni praw publicznych i niekaralności za przestępstwo popełnione umyślnie

Informacja o wyniku naboru

07_Wyniki MOPR_02_2009.doc

Przetwarzanie danych osobowych