Oferta: psycholog/terapeuta

Data publikacji: 2017-04-12
Nr ref.: MOPR/22/2017
Jednostka: Miejski Ośrodek Pomocy Rodzinie
Stanowisko: psycholog/terapeuta
Informacje dodatkowe: DZIAŁ WSPARCIA SPECJALISTYCZNEGO/UMOWA O PRACĘ W ZASTĘPSTWIE/ ¾ ETATU

Data rozstrzygnięcia oferty

2017-05-31

Zakres podstawowych czynności

• Czynności w zakresie pracy z rodziną/klientem:
• Prowadzenie konsultacji (diagnozowanie sytuacji życiowej i psychologicznej, ustalanie i realizacja celów współpracy),
• Udzielanie pomocy psychologicznej, pedagogicznej, w zakresie pomocy indywidualnej (poradnictwo, motywowanie, interwencja w kryzysie, psychoedukacja, psychoterapia) oraz pomocy grupowej (rekrutowanie na zajęcia grupowe, prowadzenie grup, ewaluacja),
• Prowadzenie dokumentacji pracy z rodziną/klientem zgodnie z zatwierdzonymi formularzami,
• Prowadzenie dokumentacji pracy z grupą,
• Sporządzanie miesięcznego, półrocznego i rocznego sprawozdania ze sposobów i efektów podejmowanych zadań,
• Prowadzenie działań profilaktycznych w zakresie realizacji projektu "Akademia Lidera Klasowego",
• Współpraca z innymi specjalistami, w zakresie wsparcia metodycznego dla pracowników socjalnych, planowania i realizowania działań pomocowych dla klienta, dzielenie się swoją wiedzą / umiejętnościami,
• Czynności organizacyjne oraz prowadzone we współpracy z klientem wewnętrznym:
• Prowadzenie (udzielanie) konsultacji z klientem wewnętrznym,
• Prowadzenie praktyk zawodowych,
• Mentoring,
• Wprowadzanie danych do programu TT Pomoc,
• Sporządzanie obowiązującej sprawozdawczości związanej z zakresem zadań stanowiska,
• Udział w spotkaniach organizowanych przez przełożonego,
• Udział w spotkaniach z organizatorem usługi oraz udział w uzgodnionych z nim działaniach związanych
  z rozwojem usługi,
• Udział w superwizji grupowej organizowanej przez pracodawcę,
• Aktualizowanie oferty pomocowej,
• Udział w szkoleniach w sytuacji zmiany przepisów oraz szkoleniach wynikających z potrzeb rozwojowych.

Wymagania obowiązkowe

• Wykształcenie wyższe II na kierunku psychologia, pedagogika, socjologia,
• Znajomość Ustawy o pomocy społecznej,
• Znajomość Ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej
• Wiedza z zakresu uzależnień, współuzależnień, problemów rodzinnych,
• Wiedza za zakresu dostępnych form pomocy oraz pracy z Klientem,
• Wiedza umożliwiająca rozpoznanie sytuacji Klienta w celi kwalifikacji do terapii krótko- lub długoterminowej lub socjoterapii bądź wskazania innej formy pomocy,
• Wiedza z zakresu procedur obowiązujących na danym stanowisku (dot. postępowania i dokumentacji),
• Umiejętności interpersonalne,
• Wysoki poziom umiejętności obsługi klienta, pracy w zespole, organizacji pracy, właściwego traktowania informacji służbowych,
• Umiejętność dostosowania zachowań do konkretnej sytuacji w celu sprostania wymaganiom
  w zmieniającym się otoczeniu w stopniu dobrym,
• Umiejętności z zakresu psychoedukacyjnej pracy z jednostką i systemem rodziny,
• Umiejętność diagnozy i konstruowania indywidualnych planów pomocy,
• Umiejętności z zakresu tearapeutycznej pracy z dziećmi, osobą dorosłą i systemem rodzinnym,
• Umiejętności w zakresie organizowania i prowadzenia zajęć grupowych dla dzieci, młodzieży i dorosłych współpracy ze specjalistami z różnych dziedzin,
• Wysoki poziom zaangażowania, poczucie odpowiedzialności, samodzielność i elastyczność w wykonywaniu zadań, etyka zawodowa, komunikatywność, wysoki poziom kultury osobistej w obsłudze klienta wewnętrznego i zewnętrznego,
• Otwartość na nowe rozwiązania, innowacyjność i kreatywność, sumienność i skrupulatność.

Wymagania dodatkowe

• Ukończona szkoła psychoterapeutyczna,
• Studia podyplomowe kierunkowe,
• Uzupełnianie wykształcenia w zakresie pracy z jednostką/rodziną, metod pracy psychologicznych, terapii indywidualnej/grupowej w dowolnej ze szkół psychoterapeutycznych,
• Szkolenie z zakresu uzależnień i współuzależnieni, metod pracy grupowej,
• Szkolenia z zakresu psychologicznej pracy z jednostką i systemem rodzinnym,
• 2 lata stażu pracy psychoedukacyjnej lub terapeutycznej z rodziną lub osobami uzależnionymi,
• Umiejętność realizacji projektów terapeutycznych,
• Umiejętność prowadzenia spotkań,
• Znajomość programu Excel,
• Umiejętność prowadzenia mediacji i negocjacji,
• Asertywność, empatia, gotowość do podnoszenia kwalifikacji.

Wymagane dokumenty

• Życiorys (CV)
• List motywacyjny
• Dokument poświadczający wykształcenie (kserokopie dyplomów)
• Dokument potwierdzający wymagany staż pracy
• Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kserokopie)
• Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych i o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
• Oświadczenie o posiadaniu polskiego obywatelstwa

Inne informacje:

Informacja o warunkach pracy:

• praca biurowa na miejscu w siedzibie Działu Wsparcia Specjalistycznego oraz w środowisku zamieszkania klienta MOPR,
• praca wymaga częstego przemieszczania się w terenie niezależnie od warunków atmosferycznych.

Informacje dodatkowe:

• Informujemy, iż w miesiącu poprzedzającym datę ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosił powyżej 6%.

Informacja o wyniku naboru

MOPR-22-2017.doc

Przetwarzanie danych osobowych