Oferta: ds.kadrowych, umowa o pracę 0,5 etatu - 20 godz. tygodniowo

Data publikacji: 2020-05-20
Nr ref.: MDK2.1200.3.2020
Jednostka: Młodzieżowy Dom Kultury Nr 2
Stanowisko: ds.kadrowych, umowa o pracę 0,5 etatu - 20 godz. tygodniowo

Data rozstrzygnięcia oferty

2020-06-18

Zakres podstawowych czynności

1) prowadzenie spraw związanych z zatrudnianiem i zwalnianiem pracowników:- sporządzanie umów o pracę, świadectw pracy i innych dokumentów związanych z zatrudnieniem i jego przebiegiem,- przekazywanie nowym pracownikom informacji na temat pracy i przepisów obowiązujących  w MDK,- współuczestniczenie w ustalaniu zasad wynagrodzenia dla pracowników,- ustalanie uprawnień do: dodatku za wysługę lat, nagrody jubileuszowej,- przekazywanie informacji do planu budżetu w zakresie prognozowanych odpraw emerytalnych  i nagród jubileuszowych,2) prowadzenie akt osobowych oraz ewidencji czasu pracy pracowników;3) współpraca ze związkami zawodowymi w zakresie prowadzonych spraw;4) opracowywanie projektu oraz zmian Regulaminu pracy;5) prowadzenie spraw związanych z procesem naboru;6) organizowanie i uczestniczenie w procesie rekrutacji na wolne stanowisko pracy;7) sporządzanie i publikowanie w Poznańskim Serwisie Oświatowym oraz BIP MDK ofert pracy a także innych niezbędnych dokumentów;8) obsługa aplikacji PABS, SIO, PROGMAN;9) sporządzanie sprawozdań m.in. do GUS, analiz, informacji, ewidencji i rejestrów z zakresu  prowadzonych spraw;10) przygotowywanie i realizowanie planu budżetu w zakresie prowadzonych spraw;11) aktualizowanie Biuletynu Informacji Publicznej w zakresie realizowanych zadań;12) prowadzenie składnicy akt;13) współpraca z nauczycielami, rodzicami uczestników, radą rodziców, samorządem uczestników;

Wymagania obowiązkowe

Wymagania obowiązkowe:1) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych;2) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia  publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;3) nieposzlakowana opinia;4) wykształcenie średnie;5) co najmniej 3-letnie doświadczenie zawodowe, w tym co najmniej 3 letnie z zakresu kadr w placówce oświatowej;6) znajomość programów: ProgMan, Kadry, Płace, Płatnik, bankowość internetowa;7) dobra znajomość prawa pracy, oświatowego, ustaw: Karta Nauczyciela oraz o pracownikach  samorządowych;8) znajomość i umiejętność obsługi Pakietu MS Office

Wymagania dodatkowe

1) wykształcenie wyższe I lub II stopnia;2) studia podyplomowe Prawo Pracy, Zarządzanie Zasobami Ludzkimi;3) kursy i szkolenia z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi, spraw socjalnych i szkoleniowych.

Wymagane dokumenty

1. W przypadku przesyłania dokumentów drogą elektroniczną, tradycyjną pocztą lub złożenia w siedzibie MDK - wymagane są:a) CV - imię (imiona) i nazwisko, data urodzenia, miejsce zamieszkania, dane kontaktowe, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia dot. wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku,b) list motywacyjny;c) oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych, oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe a także oświadczenie dot. nieposzlakowanej opinii;d) kopie świadectw pracy/dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe oraz kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje wymagane na stanowisku pracy, (o ile nie zostaną dołączone jako załączniki, prosimy o ich przedstawienie na rozmowie kwalifikacyjnej),Kandydat, który zamierza skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu, gdy znajdzie się w gronie najlepszych kandydatów, jest obowiązany do złożenia kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.Wymagane dokumenty należy przesłać/dostarczyć w terminie do dnia 12 czerwca 2020 r. do godziny 14:00 na adres mailowy: rekrutacja@mdk2.pl lub na adres Młodzieżowego Domu Kultury nr 2,
61-663 Poznań, ul. Za Cytadelą 121 w zaklejonych kopertach oznaczonych imieniem i nazwiskiem z dopiskiem: "Nabór na stanowisko urzędnicze - ds. kadrowych".Aplikacje, które wpłyną do placówki po wyżej określonym terminie oraz w inny sposób niż określony w ogłoszeniu nie będą rozpatrywane.MDK nr 2 zastrzega sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty.Pracodawca bez podania przyczyny może unieważnić niniejsze zaproszenie do składania ofert oraz odstąpić od rekrutacji i zatrudnienia.

Inne informacje:

Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:1) stanowisko pracy mieści się w budynku dwukondygnacyjnym, w pomieszczeniach na parterze;2) oświetlenie stanowiska pracy naturalne i sztuczne;3) praca z przewagą wysiłku umysłowego;4) charakter wykonywanych czynności wymaga przemieszczania się wewnątrz budynku;5) uciążliwość związana z obsługą monitorów ekranowych.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w naszej placówce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia jest niższy niż 6%. Pierwszeństwo w zatrudnieniu przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajdzie się w gronie pięciu najlepszych kandydatów.

Informacja o wyniku naboru

wyniki naboru.pdf

Przetwarzanie danych osobowych

Szczegółowe informacje dot. przetwarzania danych osobowych znajdują się na stronie www.mdk2.pl