Oferta: opiekun /opiekunka - zespół dziennych domów pomocy w poznaniu - f1 "klub centrum"
Data publikacji: 2026-02-19
Nr ref.: CUW-SAZ.4320.14.2026
Jednostka: Centrum Usług Wspólnych w Poznaniu
Stanowisko: opiekun /opiekunka - zespół dziennych domów pomocy w poznaniu - f1 "klub centrum"
Informacje dodatkowe: Miejsce pracy: ZDDP - Filia nr 1 Klub Centrum, ul. M. Konopnickiej 18 w Poznaniu
Zakres podstawowych czynności
- Wykonywanie czynności pielęgnacyjnych i opiekuńczych dla uczestników Filii Nr 1.
- Otaczanie szczególną opieką osób w początkowym okresie pobytu w Filii Nr 1, celem adaptacji do nowych warunków, zapoznanie z topografią placówki.
- Przygotowanie jadalni do wydania posiłków.
- Codzienne zgłaszanie firmie cateringowej zapotrzebowania na posiłki i uzgadnianie na koniec miesiąca dostarczonych posiłków.
- Dzielenie na porcje posiłków przygotowanych i dostarczanych przez firmę cateringową.
- Pomoc podopiecznym przy spożywaniu posiłków np. krojenie, rozdrabnianie.
- Nakrywanie, podawanie do stołów i zbieranie brudnych naczyń. Mycie naczyń po posiłkach i ich wyparzanie w razie potrzeby.
- Udzielanie pomocy w czynnościach związanych z utrzymaniem higieny osobistej i wyglądem zewnętrznym pensjonariuszy w razie potrzeby.
- Udział w organizacji imprez okolicznościowych (pomoc w dekoracji pomieszczeń i przygotowywaniu poczęstunku, przygotowywanie napojów dla uczestników domu oraz gości).
- Składanie zapotrzebowania na środki czystościowe.
- Dbanie o czystość i porządek pomieszczeń.
- Udzielanie informacji dotyczących funkcjonowania placówki.
Wymagania obowiązkowe
- Wykształcenie: średnie o profilu ogólnym lub zawodowym, umożliwiające wykonywanie zadań na stanowisku.
- Staż pracy: minimum 1 rok.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego lub znajomości języka polskiego potwierdzonej dokumentem określonym w przepisach o służbie cywilnej.
- Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
- Niekaralność za przestępstwa umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe.
Wymagania dodatkowe
- Doświadczenie na podobnym stanowisku.
- Umiejętność pracy w zespole.
- Umiejętność organizacji pracy własnej.
- Szkolenia i kursy: z zakresu geriatrii, z zakresu opieki nad osobami starszymi i niepełnosprawnymi.
Wymagane dokumenty
- CV z opisem przebiegu zatrudnienia.
- List motywacyjny.
- Dokumenty potwierdzające wykształcenie, kwalifikacje (dyplomy/skan, kopia).
- Dokumenty potwierdzające staż pracy (1 rok - skan/kopia).
- Oświadczenie o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych.
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego lub znajomości języka polskiego potwierdzonej dokumentem.
- Oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych.
- Oświadczenie o niekaralności za przestępstwa umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
Inne informacje:
Prosimy o składanie ofert z dopiskiem: "Opiekun /Opiekunka" w Zespole Dziennych Domów Pomocy w Poznaniu - Filia nr 1 "Klub Centrum" - Nr ref. CUW-SAZ.4320.14.2026
- Rodzaj umowy: Umowa o pracę.
- Wymiar czasu pracy: 1 etat.
- Rozkład pracy: Jedna zmiana.
- Miejsce pracy: Zespół Dziennych Domów Pomocy - Filia nr 1 "Klub Centrum", ul. M. Konopnickiej 18, Poznań.
- Data rozpoczęcia zatrudnienia: KWIECIEŃ 2026 r.
Stanowisko nie jest przystosowane dla potrzeb osób z niepełnosprawnością.
Praca wymagająca bezpośrednich kontaktów z podopiecznymi.
- Dokumenty aplikacyjne w wersji papierowej należy składać wyłącznie w zamkniętej kopercie, opisanej z podaniem nr referencyjnego naboru, którego dotyczy podanie.
- Dokumenty aplikacyjne podlegają sprawdzeniu / weryfikacji pod względem formalnym, wyłącznie przez Komisję Rekrutacyjną, po upływie terminu wskazanego w ogłoszeniu.
- Oferty można także składać elektronicznie na adres cuw@m.poznan.pl
- Rozpatrywane będą tylko oferty kompletne, tj. zawierające wszystkie dokumenty wskazane w sekcji "Wymagane dokumenty".
Informujemy, iż w miesiącu poprzedzającym datę ogłoszenia, wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych wynosił poniżej 6 %.
Składanie ofert
Oferty, zawierające wymienione dokumenty, prosimy składać pod adresem: Centrum Usług Wspólnych w Poznaniu, al. Niepodległości 27, 61-714 Poznań w terminie do 2026-03-05.
Centrum Usług Wspólnych w Poznaniu zastrzega sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty.
Przetwarzanie danych osobowych
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) informujemy że:
- Administratorem Państwa danych osobowych, w tym w zakresie wizerunku (zwanych łącznie "danymi osobowymi") jest Zespół Dziennych Domów Pomocy, reprezentowane przez Dyrektorkę Panią Marię Paradowską.
- We wszystkich sprawach związanych z ochroną i przetwarzaniem danych osobowych może się Pani/Pan kontaktować z IOD.Kontakt: iod_mjo@um.poznan.pl
- Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane na podstawie obowiązku prawnego ciążącego na Administratorze w związku z przepisami Ustawy Kodeks Pracy, a także przepisami Ustawy o pracownikach samorządowych (art. 6 ust.1 lit. c RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. b RODO), w celu realizacji procesu rekrutacji, w tym publikacji wyników rekrutacji w Biuletynie Informacji Publicznej. Jeżeli przekazał/a Pan/i szerszy zakres danych niż wymagany wskazanymi powyżej przepisami prawa, to przetwarzamy je nad podstawie wyrażonej przez Pana/Panią zgody (art. 6 ust. 1 lit. a lub art. 9 ust. 2 lit. a RODO). Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać cofnięta w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Dodatkowo Pani/Pana dane osobowe, mogą być przetwarzane w celach związanych z przyszłymi procesami rekrutacji, na podstawie odrębnie wyrażonej przez Panią/a zgody, która w dowolnym momencie może zostać cofnięta.
- Pani/Pana dane osobowe mogą zostać przekazane podmiotom współpracującym z Administratorem w organizacji zatrudnienia tj. dostawcom systemów informatycznych, podmiotom zapewniającym asystę i wsparcie techniczne dla systemów informatycznych, podmiotom zapewniającym obsługę prawną, administracyjną i księgową, firmom świadczącym usługi archiwizacji i niszczenia dokumentów oraz innym podmiotom uprawnionym do tego na mocy odrębnych przepisów prawa.
- Dane osobowe po zrealizowaniu celu, dla którego zostały zebrane, będą przetwarzane do celów archiwalnych i przechowywane przez okres niezbędny do zrealizowania przepisów dotyczących archiwizowania danych obowiązujących u Administratora.
- Osoby, których dane dotyczą mają prawo do: a)dostępu do treści danych osobowych b)żądania sprostowania danych osobowych, które są nieprawidłowe c)żądania usunięcia danych osobowych, gdy: dane nie sąniezbędne do celów, dla których zostały zebrane; dane przetwarzane są niezgodnie z prawem; po cofnięciu zgody na przetwarzanie danych osobowych; d)żądania ograniczenia przetwarzania, gdy: osoby te kwestionują prawidłowość danych osobowych; przetwarzanie jest niezgodne z prawem, a osoby te sprzeciwiają się usunięciu danych osobowych; Administrator nie potrzebuje już danych osobowych do celów przetwarzania, ale są one potrzebne osobom, których dane dotyczą, do ustalenia, dochodzenia lub obrony roszczeń. Przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
- Administrator nie przesyła danych osobowych do krajów spoza Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG).
- Dane osobowe nie są wykorzystywane do zautomatyzowanego podejmowania decyzji, w tym do profilowania.
- Podanie danych osobowych wynikających z wymienionych wyżej aktów prawnych jest niezbędne do wzięcia udziału w procesie rekrutacji. Podanie danych innych niż wskazane w ogłoszeniu jako wymagane, nie ma wpływu na proces rekrutacji i nie jest niezbędne.
Metryczka
Odpowiedzialny za treść: Jolanta Giżyńska
Data wytworzenia informacji: 2026-02-19 00:00
Opis zmian: Wprowadzenie ogłoszenia na wolne stanowisko pracy (Wprowadzenie informacji)
Opublikował(a): Jolanta Giżyńska
Data i godzina publikacji: 2026-02-19 13:19