Oferta: ds. planowania i sprawozdań

API:

XML
JSON

Data publikacji: 2017-03-14
Nr ref.: MOPR/16/2017
Jednostka: Miejski Ośrodek Pomocy Rodzinie
Stanowisko: ds. planowania i sprawozdań
Informacje dodatkowe: SEKCJA PLANOWANIA I ANALIZ / UMOWA O PRACĘ / 1 ETAT

Data rozstrzygnięcia oferty

2017-04-10

Zakres podstawowych czynności

Szacowanie potrzeb finansowych, opracowywanie planów finansowych w zakresie realizacji zadań MOPR,
- Opracowanie ocen zasobów pomocy społecznej,
Weryfikacja planów oraz sprawozdań dot. dofinansowania kosztów utrzymania i działalności warsztatów terapii zajęciowej,
Konsultowanie narzędzi, uzgadniania sposobu sporządzania zestawień oraz pozyskiwanie danych do sprawozdań i analiz,
- Sporządzanie sprawozdań merytoryczno - finansowych z realizacji,
- Prezentacja i udostępnianie danych sprawozdawczych oraz wyników analiz.

Wymagania obowiązkowe

Wykształcenie średnie,
Biegła obsługa programów Excel. Word, Power Point,
Umiejętność analizy i oceny danych,
Umiejętność dobrej organizacji pracy własnej,
Umiejętność prowadzenia spotkań i prezentacji,
Umiejętność dostosowania zachowań do konkretnej sytuacji w celu sprostania wymaganiom
w zmieniającym się otoczeniu,

Wymagania dodatkowe

Wykształcenie wyższe
2 lata stażu pracy,
Doświadczenie w pracy w jednostkach administracji publicznej, w tym w jednostkach organizacyjnych pomocy społecznej.
Doświadczenie w zakresie prowadzenia analizy i oceny danych,

Wymagane dokumenty

· Życiorys (CV)
- List motywacyjny
- Dokument poświadczający wykształcenie (kserokopie dyplomów oraz suplementy do dyplomów)
- Inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kserokopie)
Oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych i o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
- Oświadczenie o posiadaniu polskiego obywatelstwa

Inne informacje:

Informacja o warunkach pracy:

praca administracyjno - biurowa na miejscu w siedzibie MOPR w Poznaniu,
budynek bez windy, nieprzystosowany dla osób z dysfunkcją narządu ruchu,
prace związane głównie z uciążliwościami występującymi przy obsłudze monitora.

Informacje dodatkowe:

Informujemy, iż w miesiącu poprzedzającym datę ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosił poniżej 6%.