Oferta: zastępca dyrektora (k/m)

Data publikacji: 2026-01-23
Nr ref.: MKZ/12/2026
Wydział: Biuro Miejskiego Konserwatora Zabytków
Stanowisko: zastępca dyrektora (k/m)

Zakres podstawowych czynności

• nadzorowanie zadań podległego zespołu pracowników w zakresie ochrony zabytków na terenie Miasta,  w tym m.in.:

-  badań i prac konserwatorskich, architektonicznych, restauratorskich, robót budowlanych

-  kontroli w zakresie ochrony zabytków i opieki nad zabytkami

- ochrony dziedzictwa archeologicznego oraz zieleni w historycznych przestrzeniach Miasta

• przygotowywanie projektów decyzji konserwatorskich, postanowień i zaświadczeń
• działania związane z budżetem Miasta w zakresie ochrony zabytków, w tym w zakresie dotacji na ochronę zabytków
• prowadzenie postępowań w celu wyłonienie wykonawców na prace konserwatorskie
• nadzorowanie działania Parku Kulturowego Stare Miasto
• współpraca z mediami i koordynacja prac związanych ze strategią informacyjną i promocyjną w biurze

Wymagania obowiązkowe

• wykształcenie wyższe magisterskie
• wykształcenie kierunkowe: historia sztuki, architektura, konserwatorstwo, zabytkoznawstwo
• minimum 5 lat stażu pracy
• co najmniej 3 lata doświadczenia w obszarze ochrony zabytków i dziedzictwa kulturowego
• co najmniej 2 lata doświadczenia w kierowaniu ludźmi
• wiedza dotycząca ochrony dziedzictwa kulturowego
• znajomość historii architektury Poznania

Wymagania dodatkowe

• doświadczenie zawodowe w jednostkach administracji publicznej
• doświadczenie w obszarze PR lub współpracy z mediami

Wymagane dokumenty

• wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
• kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje:

Warunki pracy:

• praca głównie przy komputerze
• bezpośredni kontakt z klientami i instytucjami
• wyjścia poza miejsce pracy
• możliwość pracy w trudnych warunkach (na wysokości powyżej 3 metrów)
• miejsce pracy nie jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie
• udział w kształtowaniu Miasta
• wsparcie i przestrzeń do rozwoju zawodowego
• 13 pensja, dodatek stażowy, pakiet świadczeń socjalnych
• przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym

Wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami, w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)

(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).

Składanie ofert

Prosimy o składanie ofert drogą elektroniczną w terminie do 2026-02-09.

Urząd Miasta w Poznaniu zastrzega sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty.

Przetwarzanie danych osobowych

Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdują się w formularzu aplikacyjnym on-line.