Oferta: rzecznik praw uczniowskich

Data publikacji: 2023-03-02
Nr ref.: PMP/51/2023
Inna jednostka: Prezydent Miasta Poznania
Stanowisko: rzecznik praw uczniowskich
Informacje dodatkowe: Praca na 1/2 etatu

Data rozstrzygnięcia oferty

2023-05-11

Zakres podstawowych czynności

• prowadzenie działań informacyjno-edukacyjnych dotyczących praw ucznia skierowanych do uczniów i ich rodziców / prawnych opiekunów, dyrektorów, nauczycieli, pedagogów i psychologów szkolnych
• udzielanie informacji uczniom o przysługujących im prawach i sposobie ich ochrony
• podejmowanie działań na rzecz upowszechniania praw ucznia wśród społeczności poznańskich szkół
• współpraca z samorządami uczniowskimi poznańskich szkół oraz Młodzieżową Radą Miasta Poznania w zakresie upowszechniania praw i obowiązków ucznia
• interweniowanie w zgłoszonych do Rzecznika sprawach o naruszenie praw ucznia i udzielanie wsparcia uczniom w rozwiązywaniu spraw z zakresu naruszania praw ucznia,
• współpraca z władzami szkół i placówek oświatowych, w tym wsparcie przy opracowywaniu i proponowanie wprowadzenia nowych zapisów w statutach szkolnych chroniących prawa ucznia

Wymagania obowiązkowe

• wykształcenie wyższe magisterskie - nauki społeczne, kierunki z uprawnieniami pedagogicznymi
• 3 lata stażu pracy, w tym minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe związane z realizacją działań na rzecz dzieci i młodzieży szkolnej
• znajomość przepisów prawa dotyczących praw ucznia, praw dziecka i praw człowieka
• znajomość prawa oświatowego i Karty Nauczyciela
• wiedza o organizacji systemu oświaty w Mieście
• bardzo wysoki poziom umiejętności społecznych
• wysoki poziom umiejętności obsługi klienta
• dobra umiejętność obsługi komputera - Pakiet Office

Osoba zatrudniona na stanowisku Rzecznika praw uczniowskich nie może być jednocześnie pracownikiem publicznej lub niepublicznej  jednostki systemu oświaty o których mowa w art. 2 pkt 1-5, 7-8 ustawy Prawo oświatowe działających na terenie Miasta Poznania.

Wymagania dodatkowe

• doświadczenie zawodowego w obszarze oświaty, administracji publicznej, realizacji projektów edukacyjnych
• studia / kursy z zakresu zarządzania oświatą, administracji publicznej
• umiejętność rozwiązywania konfliktów
• dyspozycyjność

Wymagane dokumenty

• wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
• kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje:

Docelowo stanowisko Rzecznika zostanie włączone w struktury poradni psychologiczno-pedagogicznej.

Warunki pracy:

• bezpośredni kontakt z klientami i instytucjami
• wyjścia poza miejsce pracy

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie
• udział w podnoszeniu jakości oświaty w  Mieście
• wsparcie i przestrzeń do rozwoju zawodowego
• 13 pensja, dodatek stażowy, dodatki specjalne
• pakiet świadczeń socjalnych i benefitów
• przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)

(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).

Informacja o wyniku naboru

info_o_ naborze_PMP_51.doc

Przetwarzanie danych osobowych

Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdują się w formularzu aplikacyjnym on-line.