Oferta: ds. współpracy ze spółkami mieszkaniowymi

Data publikacji: 2024-01-16
Nr ref.: SL/22/2024
Wydział: Biuro Spraw Lokalowych
Stanowisko: ds. współpracy ze spółkami mieszkaniowymi

Data rozstrzygnięcia oferty

2024-03-08

Zakres podstawowych czynności

• przygotowywanie projektów umów i aktów prawnych z obszaru gospodarowania zasobem mieszkaniowym Miasta Poznania, w tym umów z Zarządem Komunalnych Zasobów Lokalowych sp. z o.o. (ZKZL) i Poznańskim Towarzystwem Budownictwa Społecznego sp. z o.o. (PTBS)
• współpraca ze spółkami mieszkaniowymi, w tym monitorowanie realizacji ww. umów i przygotowywanie sprawozdań z ich realizacji
• współpraca z Biurem Nadzoru Właścicielskiego UMP w zakresie nadzoru nad spółkami mieszkaniowymi
• prowadzenie spraw związanych ze zleceniem przeprowadzenia audytu rekompensaty otrzymywanej przez ZKZL oraz PTBS z tytułu usług świadczonych w ogólnym interesie gospodarczym oraz odbiorem raportu z audytu

Wymagania obowiązkowe

• wykształcenie wyższe - ekonomia, zarządzanie, prawo
• co najmniej 2-letni staż pracy
• doświadczenie w opracowywaniu projektów umów lub/i aktów prawnych
• znajomość zasad funkcjonowania spółek prawa handlowego i podstawowych zasad rachunkowości
• umiejętność analizy danych
• wysoki poziom umiejętności społecznych

Wymagania dodatkowe

• studia podyplomowe/kursy: administracja, pomoc publiczna, finanse i rachunkowość, finanse publiczne, audyt
• wiedza z zakresu prawa mieszkaniowego
• doświadczenie w pracy związanej z nadzorem/controllingiem, analizami finansowymi
• doświadczenie w jednostkach administracji publicznej

Wymagane dokumenty

• wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
• kopie świadectw pracy, kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - o sposobie i terminie ich dostarczenia poinformujemy kandydatów zaproszonych na rozmowę kwalifikacyjną.

Inne informacje:

Warunki pracy:

• miejsce pracy: ul. Matejki 50
• praca głównie przy komputerze
• bezpośrednie kontakty z innymi stanowiskami i instytucjami
• wyjścia poza miejsce pracy
• miejsce pracy nie jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie
• udział w kształtowaniu Miasta
• wsparcie i przestrzeń do rozwoju zawodowego
• 13 pensja, dodatek stażowy, dodatki specjalne
• pakiet świadczeń socjalnych i benefitów (m.in. dofinansowanie wypoczynku, nieoprocentowane pożyczki, MyBenefit, Multisport)
• przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym
•  finansowanie inicjatyw pracowniczych

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)

(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).

Informacja o wyniku naboru

info_o_ naborze_SL_22_2024.doc

Przetwarzanie danych osobowych

Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdują się w formularzu aplikacyjnym on-line.