Oferta: rzecznik prasowy prezydenta miasta i urzędu miasta

API:

XML
JSON

Data publikacji: 2012-07-30
Nr ref.: BKRS/34/2012
Wydział: Gabinet Prezydenta
Stanowisko: rzecznik prasowy prezydenta miasta i urzędu miasta

Data rozstrzygnięcia oferty

2012-11-06

Zakres podstawowych czynności

zabezpieczenie ciągłej i bieżącej obsługi prasowej Prezydenta i Urzędu Miasta
przygotowywanie i opracowywanie strategii medialnej Prezydenta i Urzędu Miasta
wykonywanie prac redakcyjnych i organizacyjnych związanych z przekazywaniem informacji mediom
informowanie mediów o działaniach Prezydenta, Zastępców Prezydenta, Skarbnika, Sekretarza i Urzędu Miasta
przygotowywanie i pisanie sprostowań, polemik i wyjaśnień oraz pomoc w przygotowaniu tychże przez merytoryczne wydziały
nadzór nad prowadzeniem bazy artykułów prasowych
koordynowanie polityki informacyjnej jednostek miejskich

Wymagania obowiązkowe

wykształcenie wyższe - preferowane kierunki humanistyczne
trzyletnie doświadczenie zawodowe na stanowiskach związanych z obsługą prasową
znajomość języka obcego w stopniu bardzo dobrym, preferowany język angielski
biegła umiejętność redagowania tekstów
umiejętność obsługi komputera (Pakiet Office) w stopniu bardzo dobrym
wysoki poziom umiejętności organizacyjnych i społecznych
odporność na stres, dyspozycyjność

Wymagania dodatkowe

studia podyplomowe lub szkolenia w zakresie PR lub zarządzania projektami
doświadczenie w tworzeniu programów informacyjnych związanych z tematyką samorządową
doświadczenie w jednostkach administracji publicznej

Wymagane dokumenty

CV i list motywacyjny - formularz interaktywny

kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje:

Warunki pracy: praca wymaga dużej mobilności, ciągłego kontaktowania się z innymi stanowiskami i instytucjami; dostęp do budynku oraz windy dostosowane do potrzeb osób z dysfunkcją narządów ruchu

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia, jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami, kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.