Oferta: ds. wspierania przedsiębiorczości i informacji gospodarczej

Data publikacji: 2017-02-06
Nr ref.: DGR/19/2017
Wydział: Wydział Działalności Gospodarczej i Rolnictwa
Stanowisko: ds. wspierania przedsiębiorczości i informacji gospodarczej

Data rozstrzygnięcia oferty

2017-03-02

Zakres podstawowych czynności

• inicjowanie, organizowanie i koordynacja działań w zakresie wspierania przedsiębiorczości w ramach ośrodka doradczo-szkoleniowego Wydziału Działalności Gospodarczej i Rolnictwa dla obecnych i potencjalnych przedsiębiorców poprzez m.in. akcje informacyjne, redagowanie strony www, szkolenia, konferencje, współpracę ze środowiskiem biznesowym, naukowym i sektorem publicznym
• planowanie i realizacja wydarzeń w ramach cyklicznego przedsięwzięcia "Dni Przedsiębiorczości Poznań"
• realizacja budżetu zadaniowego Wydziału, w tym przygotowywanie dyspozycji finansowych, a także opracowywanie umów cywilnoprawnych związanych z realizowanymi zadaniami

Wymagania obowiązkowe

• wykształcenie wyższe magisterskie - administracja, prawo, nauki społeczne, kierunki ekonomiczne
• co najmniej 3-letnie doświadczenie zawodowe na stanowisku urzędniczym w jednostkach administracji publicznej na stanowisku związanym z bezpośrednią obsługą klienta
• doświadczenie w redagowaniu stron internetowych i obsłudze mediów społecznościowych
• doświadczenie w prowadzeniu szkoleń lub konferencji oraz konsultacji indywidualnych
• wiedza z zakresu ustawy o swobodzie działalności gospodarczej
• znajomość języka angielskiego w stopniu dobrym, umożliwiającym obsługę klientów obcokrajowców

Wymagania dodatkowe

• doświadczenie zawodowe na stanowisku urzędniczym w jednostkach samorządu terytorialnego

Wymagane dokumenty

• informacje obejmujące życiorys i list motywacyjny - formularz interaktywny dostępny przy ogłoszeniu
• kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje:

Warunki pracy: praca z wykorzystaniem komputera, związana z wyjściami poza miejsce pracy i delegacjami służbowymi oraz bezpośrednią obsługą klienta; dostęp do miejsca pracy jest dostosowany dla osób poruszających się na wózkach inwalidzkich.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia, jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami, kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

Informacja o wyniku naboru

info_o_ naborze_DGR_19_2017.doc

Przetwarzanie danych osobowych