Oferta: ds. gospodarki odpadami

Data publikacji: 2015-03-03
Nr ref.: GK/29/2015
Wydział: Wydział Gospodarki Komunalnej
Stanowisko: ds. gospodarki odpadami

Data rozstrzygnięcia oferty

2015-03-26

Zakres podstawowych czynności

  • współpraca ze Związkiem Międzygminnym "Gospodarka Odpadami Aglomeracji Poznańskiej" w zakresie doskonalenia nowego systemu gospodarowania odpadami komunalnymi
  • współpraca z Zakładem Zagospodarowania Odpadów Sp. z o.o. w zakresie gospodarowania odpadami komunalnymi
  • realizacja otrzymanych interwencji od mieszkańców w zakresie gospodarki odpadami
  • opiniowanie projektów aktów prawnych dot. gospodarki odpadami komunalnymi
  • przygotowywanie projektów uchwał Rady Miasta Poznania dot. funkcjonowania GOAP

Wymagania obowiązkowe

  • wykształcenie wyższe magisterskie - ochrona środowiska, kształtowanie środowiska przyrodniczego
  • roczne doświadczenie na stanowiskach związanych z realizacją zadań z zakresu gospodarki komunalnej
  • znajomość przepisów z zakresu utrzymania czystości i porządku w gminach, ustawy o odpadach
  • umiejętność współpracy w zespole
  • dobra umiejętność obsługi komputera - Pakiet MS Office

Wymagania dodatkowe

  • doświadczenie w pracy w jednostkach administracji publicznej
  • znajomość zasad funkcjonowania administracji samorządowej

Wymagane dokumenty

  • informacje obejmujące życiorys i list motywacyjny - formularz interaktywny dostępny przy ogłoszeniu
  • kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje:

Warunki pracy: praca gł. przy komputerze, wyjścia poza miejsce pracy, wymaga sprawnego i bezpośredniego komunikowania się z klientami i instytucjami; miejsce pracy nie jest dostosowane dla  osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.
Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia, jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami, kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

Informacja o wyniku naboru

info_o_ naborze_GK_29_2015.doc format DOC

Przetwarzanie danych osobowych

Metryczka

Opis zmian: informacja o wyniku naboru (Aktualizacja)
Opublikował(a): Anna Szulc
Data i godzina publikacji: 2015-03-26 08:43