Oferta: ds. kontroli terenowej

Data publikacji: 2022-09-23
Nr ref.: GK/232/2022
Wydział: Wydział Gospodarki Komunalnej
Stanowisko: ds. kontroli terenowej
Informacje dodatkowe: miejsce pracy - budynek UMP przy ul. 28 Czerwca 1956 r. nr 404

Zakres podstawowych czynności

  • prowadzenie planowych i doraźnych kontroli właścicieli nieruchomości oraz podmiotów odbierających odpady komunalne, w zakresie przestrzegania obowiązków wynikających z ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, aktów prawa miejscowego i zawartych umów
  • przygotowywanie raportów i zestawień informacji z systemów informatycznych na potrzeby prowadzonych kontroli
  • współudział w prowadzeniu monitoringu i weryfikacji świadczenia usług odbioru odpadów komunalnych w systemach informatycznych

Wymagania obowiązkowe

  • wykształcenie wyższe - nauki przyrodnicze, nauki ekonomiczne, gospodarka przestrzenna, administracja, prawo
  • co najmniej roczny staż pracy
  • wiedza ogólna dotycząca gospodarki odpadami komunalnymi
  • znajomość ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, ustawy o odpadach oraz aktów prawa miejscowego dot. gospodarki odpadami komunalnymi
  • znajomość reguł postępowania kontrolnego oraz umiejętność stosowania narzędzi oraz technik prowadzenia kontroli
  • wysoki poziom umiejętności społecznych
  • dobra znajomość pakietu MS Office
  • prawo jazdy kat. B

Wymagania dodatkowe

  • doświadczenie w pracy związanej z prowadzeniem kontroli
  • doświadczenie w pracy związanej z gospodarką odpadami komunalnymi
  • doświadczenie w jednostkach administracji publicznej

Wymagane dokumenty

  • wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
  • kopie świadectw pracy, kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - o sposobie i terminie ich dostarczenia poinformujemy kandydatów zaproszonych na rozmowę kwalifikacyjną.

Inne informacje:

Warunki pracy:

  • praca przy komputerze oraz praca w terenie związana z koniecznością kierowania pojazdem służbowym
  • bezpośredni kontakt z klientami i instytucjami
  • miejsce pracy nie jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim

Oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie
  • wpływ na czystość i porządek w Mieście
  • wsparcie i przestrzeń do rozwoju zawodowego
  • 13 pensja, dodatek stażowy, pakiet świadczeń socjalnych (m.in. dopłata do wypoczynku, karta Multisport, nieoprocentowane pożyczki)
  • przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)

(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).

Składanie ofert

Prosimy o składanie ofert drogą elektroniczną w terminie do 2022-10-03.

Urząd Miasta w Poznaniu zastrzega sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty.

Przetwarzanie danych osobowych

Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdują się w formularzu aplikacyjnym on-line.

Metryczka

Odpowiedzialny za treść: Anna Szulc
Data wytworzenia informacji: 2022-09-23 00:00
Opis zmian: uzupełnienie ogłoszenia (Aktualizacja)
Opublikował(a): Anna Szulc
Data i godzina publikacji: 2022-09-23 13:08