Oferta: ds. osobowych

Data publikacji: 2025-06-06
Nr ref.: GN/113/2025
Wydział: Wydział Gospodarki Nieruchomościami
Stanowisko: ds. osobowych

Zakres podstawowych czynności

Koordynowanie spraw osobowych w Wydziale w tym między innymi:

• ewidencjonowanie i rozliczenie czasu pracy
• sporządzanie analiz wynagrodzeń
• prowadzenie aktualnego wykazu pracowników
• rekrutowanie stażystów w ramach praktyk, staży studenckich i absolwenckich;  
• realizowanie zadań dotyczących przeprowadzania okresowych ocen pracowniczych w Wydziale
• sporządzanie planów/raportów szkoleń
• współpraca w zakresie rozwoju zawodowego  pracowników
• przygotowanie umów i rozliczanie wydatków związanych z korzystaniem przez pracowników z samochodów prywatnych do celów służbowych

Wymagania obowiązkowe

• wykształcenie wyższe na kierunkach z dziedzin nauk humanistycznych, społecznych
• minimum trzy lata stażu pracy
• co najmniej roczne doświadczenie w kadrach/płacach
• wiedza z zakresu prawa pracy, ustawy o pracownikach samorządowych
• bardzo dobra umiejętność planowania i organizowania pracy wlanej
• dobra znajomość pakietu office

Wymagania dodatkowe

• studia podyplomowe z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi, psychologii
• doświadczenie w jednostkach  samorządu terytorialnego
• doświadczenie w rekrutowaniu pracowników

Wymagane dokumenty

• wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
• kopie świadectw pracy, kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - o sposobie i terminie ich dostarczenia poinformujemy kandydatów zaproszonych na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje:

Miejsce pracy: Poznań, ul. Gronowa 20

Warunki pracy:

• praca głównie przy komputerze
• obsługa klienta wewnętrznego
• miejsce pracy nie jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie
• udział w kształtowaniu Miasta
• wsparcie i przestrzeń do rozwoju zawodowego
• 13 pensja, dodatek stażowy, dodatki specjalne
• pakiet świadczeń socjalnych i benefitów (m.in. dofinansowanie wypoczynku, nieoprocentowane pożyczki, MyBenefit, Multisport,)
• przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym
• finansowanie inicjatyw pracowniczych

Wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)

(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).

Składanie ofert

Prosimy o składanie ofert drogą elektroniczną w terminie do 2025-06-18.

Urząd Miasta w Poznaniu zastrzega sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty.

Przetwarzanie danych osobowych