Oferta: ds. księgowości

Data publikacji: 2022-09-26
Nr ref.: PO/233/2022
Wydział: Wydział Podatków i Opłat
Stanowisko: ds. księgowości
Informacje dodatkowe: Oddział Księgowości Podatkowej Osób Fizycznych

Data rozstrzygnięcia oferty

2022-10-26

Zakres podstawowych czynności

1. Rozliczanie, windykacja i zabezpieczenie należności podatkowych:

• kontrolowanie zaległości podatkowych oraz ich windykacja
• monitorowanie spraw egzekucyjnych, terminowości zapłat decyzji ratalnych
• prowadzenie korespondencji z podatnikami, obsługa interesantów

2. Księgowanie wpłat na kontach analitycznych i uzgadnianie wyciągu bankowego:

• analizowanie kont bankowych
• aktualizowanie tytułów wykonawczych związanych z egzekucją

3. Podejmowanie działań w sprawach:

• przeniesienia odpowiedzialności, wszczęcia egzekucji z nieruchomości
• złożenia wniosku o upadłość, doniesienia karno-skarbowego

Wymagania obowiązkowe

• wykształcenie wyższe
• doświadczenie w obszarze księgowości/finansów lub w administracji publicznej lub w sektorze usług bankowo-finansowych
• znajomość przepisów ustaw: ordynacja podatkowa, Kodeks postępowania administracyjnego, o postępowaniu egzekucyjnym w administracji, o podatkach i opłatach lokalnych

Wymagania dodatkowe

• wykształcenie kierunkowe: ekonomiczne, administracyjne
• studia podyplomowe z zakresu księgowości budżetowej lub podatków 
• doświadczenie w administracji publicznej
• doświadczenie w windykacji należności, w tym podatkowych, bezpośredniej obsłudze klienta w administracji publicznej lub obszarze usług finansowo-podatkowych

Wymagane dokumenty

• wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
• kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje:

Warunki pracy:

• miejsce pracy: ul. Za Bramką 1, Poznań
• praca głównie przy komputerze
• kontakt z klientami i instytucjami
• miejsce pracy nie jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie
• wpływ na zasoby Miasta
• wsparcie i przestrzeń do rozwoju zawodowego
• 13 pensja, dodatek stażowy, pakiet świadczeń socjalnych (m.in. dopłata do wypoczynku, karta Multisport, nieoprocentowane pożyczki)
• przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym

Wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.

Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia, jest obowiązany do okazania na rozmowie kwalifikacyjnej dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)

(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).

Informacja o wyniku naboru

info_o_ naborze_PO_233_2022.doc

Przetwarzanie danych osobowych

Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdują się w formularzu aplikacyjnym on-line.