Oferta: ds. zbiegów i ewidencji

Data publikacji: 2022-11-07
Nr ref.: PO/255/2022
Wydział: Wydział Podatków i Opłat
Stanowisko: ds. zbiegów i ewidencji
Informacje dodatkowe: Oddział Egzekucyjny

Data rozstrzygnięcia oferty

2022-11-28

Zakres podstawowych czynności

1. Zadania w zakresie zbiegów egzekucji:

• przygotowywanie projektów adnotacji w sprawie zbiegu egzekucji, pism oraz dokumentacji celem przekazania ich do innych organów egzekucyjnych w związku ze zbiegiem egzekucji
• przygotowywanie wezwań do innych organów egzekucyjnych do przekazania adnotacji w sprawie zbiegu
• wyjaśnianie z dłużnikami zajętych wierzytelności kwestii istnienia zbiegu egzekucji
• rozliczanie wpłat dokonanych na rachunek Oddziału Egzekucyjnego

2. Współpraca z wierzycielami:

• przyjmowanie i sprawdzanie tytułów wykonawczych/adnotacji ADN-1 pod kątem formalno-prawnym, wprowadzanie ich do systemu informatycznego oraz podział i rozdział na rejony egzekucyjne
• współdziałanie w toku egzekucji z innymi organami i jednostkami organizacyjnymi oraz udzielanie informacji wierzycielom o stanie prowadzonego postępowania egzekucyjnego
• ewidencjonowanie czynności egzekucyjnych w systemie informatycznym

Wymagania obowiązkowe

• wykształcenie wyższe
• znajomość przepisów Ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji, Kodeksu postępowania administracyjnego, Ordynacji podatkowej, Instrukcji kancelaryjnej
• doświadczenie w administracji publicznej lub w sektorze usług finansowo-bankowych
• samodzielność, asertywność i odporność na stres

Wymagania dodatkowe

• wykształcenie wyższe kierunkowe: ekonomiczne, finanse, rachunkowość, prawo, administracja
• studia podyplomowe w zakresie podatków lub egzekucji administracyjnej

Wymagane dokumenty

• wypełnienie formularza aplikacyjnego on-line
• kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje:

Warunki pracy:

• miejsce pracy: ul. Słowackiego, Poznań
• praca administracyjna przy komputerze
• bezpośredni kontakt z klientami i instytucjami
• miejsce pracy nie jest dostosowane do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie
• wpływ na zasoby Miasta
• wsparcie i przestrzeń do rozwoju zawodowego
• 13 pensja, dodatek stażowy, pakiet świadczeń socjalnych (m.in. dopłata do wypoczynku, karta Multisport, nieoprocentowane pożyczki)
• przyjazne warunki do godzenia życia zawodowego z rodzinnym

Wskaźnik zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%.Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia, jest obowiązany do okazania na rozmowie kwalifikacyjnej dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

APLIKUJ (formularz aplikacyjny on-line)

(Jeżeli formularz aplikacyjny nie otwiera się, przejdź do linku dostępnego przy nazwie stanowiska pracy na stronie z wykazem ofert pracy).

Informacja o wyniku naboru

info_o_ naborze_PO_255_2022.doc

Przetwarzanie danych osobowych

Szczegółowe informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych znajdują się w formularzu aplikacyjnym on-line.