Oferta: ds. dotacji

Data publikacji: 2017-03-09
Nr ref.: ZSS/46/2017
Wydział: Wydział Zdrowia i Spraw Społecznych
Stanowisko: ds. dotacji
Informacje dodatkowe: praca na czas określony - 6 miesięcy

Data rozstrzygnięcia oferty

2017-03-29

Zakres podstawowych czynności

• realizacja programu "Poznań wrażliwy społecznie" w zakresie przeciwdziałania wykluczeniu społecznemu osób niepełnosprawnych, w tym m.in. opiniowanie projektów organizacji pozarządowych, współpraca z radami osiedli, upowszechnianie innowacyjnych projektów
• czynności związane ze zlecaniem organizacjom pozarządowym i innym uprawnionym podmiotom realizacji zadań Miasta w obszarze działalności pożytku publicznego (przeprowadzanie konkursów, przygotowywanie umów, kontrola realizacji umów, ocena sprawozdań) 

Wymagania obowiązkowe

• wykształcenie wyższe magisterskie - nauki społeczne
• minimum rok doświadczenia w obszarze polityki społecznej
• znajomość zasad funkcjonowania placówek pomocy społecznej
• bardzo dobra umiejętność sporządzania analiz

Wymagania dodatkowe

• doświadczenie w pracy w organizacjach działających w obszarze pomocy społecznej
• kursy/ szkolenia z zakresu finansów publicznych

Wymagane dokumenty

• informacje obejmujące życiorys i list motywacyjny - formularz interaktywny dostępny przy ogłoszeniu
• kserokopie świadectw pracy, kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje - prosimy dostarczyć na rozmowę kwalifikacyjną

Inne informacje:

Warunki pracy: praca głównie przy komputerze, wymaga bezpośrednich kontaktów z innymi osobami; wyjścia poza miejsce pracy i wyjazdy na delegacje; dostęp do miejsca pracy dostosowany do potrzeb osoby poruszającej się na wózku inwalidzkim.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej
i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym nabór jest niższy niż 6%

Pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych, przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się ona w gronie nie więcej niż pięciu najlepszych kandydatów wyłonionych przez komisję. Kandydat, który zamierza skorzystać z wyżej wymienionego uprawnienia, jest obowiązany do złożenia wraz z dokumentami, kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

Informacja o wyniku naboru

info_o_ naborze_46.doc

Przetwarzanie danych osobowych